Менеджер по продажам без личных встреч

КГ ЕРМАК – российская IT-компания, аккредитованная в Минцифре. Нам уже более 20 лет.

Мы специализируемся на разработке и поддержке IT-продуктов для бизнеса, таких как справочно-правовые системы «Система Главбух», «Система Юрист», «Система Кадры», «1С» и другие.

Наша компания известна своей надежностью и качеством продуктов, которыми пользуются множество компаний по всей России. Мы являемся платиновыми партнерами компании «Актион».

Мы стремимся создавать инновационные решения, которые помогают бизнесу развиваться и достигать успеха.

Чем предстоит заниматься:

• Переговоры с клиентами: Вы ведете переговоры с компаниями, которые уже знают продукт, весь процесс работы с клиентом автоматизирован;
• Проведение презентаций: Демонстрируйте возможности систем Главбух, Юрист, Кадры для B2B-клиентов (бухгалтеров, юристов, кадровиков), акцент на выгодах;
• Погружение в задачи бизнеса: Покажите инструменты которые принесут реальную пользу бизнесу, снизят поток рутинных задач;
• Ведение клиентской базы: Нарабатывайте свою лояльную базу клиентов, выстраивайте долгосрочные отношения;
• Выполнение KPI: Закрывайте сделки и выполняйте личные планы продаж, зарабатывайте с каждого договора.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Знание ПК (MS Office);
• Активность;
• Грамотная речь;
• Организованность.

Мы предлагаем вам:

• Среднемесячный доход от 110 000 р. (80 000 р. оклад + % с продаж);

• «Белая» заработная плата;

• Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничные;

• Современный, технически оснащенный офис с рабочим местом, расположенный в пешей доступности от станций метро «Площадь Ильича» и «Римская», а также от станций МЦД-2 «Москва Товарная» и МЦД-4 «Серп и Молот»;

• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00, у нас нет переработок, отдыхаем в выходные и праздники;

• Вы будете проходить обучение по продуктам и тренинги по продажам от компании и разработчика. Для новых сотрудников у нас есть программы адаптации. С первого дня работы вам помогает наставник успешно и быстро «влиться» в работу;
• Дружный и заряженный коллектив, который всегда поддержит и поможет;
• Развитую корпоративную культуру: праздники для сотрудников и их детей, корпоративы, подарки детям к Новому году;
• Оборудованную кухню для приема пищи;
• Квартальные награждения призами и ценными подарками;
• Реальный карьерный и профессиональный рост внутри компании.

Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия для Вас, ждем отклик.

Успехов и до встречи на собеседовании!