Менеджер в тендерный отдел

О Компании.

Компания Техносоюз на рынке автозапчастей с 1991 года. Сейчас мы реализуем товар через 3 канала продаж:

1. Канал розничных продаж. 4 магазина в г. Хабаровск

2. Канал оптовых продаж: 2 офиса продаж, для работы с юридическими лицами.

3. Электронная коммерция: озон, вб, дром.

В целях усиления отдела, наш нужен тендер менеджер.

Наши ожидания:

✔ Опыт работы в тендерах со стороны поставщика (от 1 года)
✔ Знание 44-ФЗ, 223-ФЗ, коммерческих закупок
✔ Уверенная работа с Excel (сводные таблицы, формулы)
✔ Навыки деловой переписки и переговоров
✔ Внимательность к деталям и стрессоустойчивость

Чем предстоит заниматься:

• Подготовка пакетов документов для участия в закупках (44-ФЗ, 223-ФЗ, коммерческие тендеры)
• Работа на электронных торговых площадках (Сбербанк-АСТ, РТС-тендер, ЕЭТП, B2B-площадки)
• Контроль сроков и ведение реестра заявок

ПРЕИМУЩЕСТВА сотрудничества компанией ТЕХНОСОЮЗ:

1. Стабильные выплаты — зарплата 2 раза в месяц, без задержек!
Конкурентный доход — вознаграждение, соответствующее вашему профессионализму;

2. Новые направления — ваш шанс проявить себя. Мы верим в рост изнутри, поэтому при открытии новых проектов сначала рассматриваем своих;

3. Предложим любые, комфортные вам виды трудоустройства;

4. Персональный рост — корпоративные курсы, тренинги и сертификации для вашего карьерного рывка.

5. Корпоративное такси для выполнения рабочих задач;

6. Корпоративные мероприятия за счет работодателя. Отмечаем их вместе с близкими, потому что для нас важны не только рабочие достижения, но и теплые семейные традиции.

7. Полис ДМС (для ключевых сотрудников);

8. Каско, Осаго и другие страховки со скидкой для сотрудников компании;

9. Индивидуальные подарки для детей на Новый год;

10. Индивидуальные скидки на весь ассортимент компании;

11. Индивидуальные скидки от партнеров компании.

12. Комфортное рабочее место: есть уютная кухня и зона отдыха.

13. Мы принимает участие в благотворительных проектах города и будем рады Вашим инициативам.

Лучший способ понять, кто мы и стоит ли рассматривать нас в качестве компании работодателя, — это прийти на собеседование и задать все свои вопросы! Оставляйте свой отклик или звоните по номеру в разделе «контактная информация».

До встречи на собеседовании!