Мастер участка термопластавтомата

АО "Сигнал" является одним из крупнейших промышленных предприятий Уральского федерального округа почти со столетней историей успешного функционирования, входит в структуру АО "Научно-производственный концерн "Техмаш" Государственной корпорации "Ростех".
Оставаясь крупнейшим производителем в России пиротехнических сигнальных, осветительных, дымовых, звуковых и фейерверочных изделий, АО "Сигнал" выпускает востребованную продукцию, имеет замкнутый цикл производства.

Будем рады принять Вас в нашу команду, если Вы:

- Имеете высшее образование;

- Имеете опыт работы от 3 лет;

- Умеете работать с техдокументацией (чертежи, ТУ, регламенты);

- Обладаете знанием и умением пользоваться различным мерительным инструментом;

- Имеете опыт работы с литьевыми машинами;

- Обладаете знанием видов пластика (ABS, PP, PC, PA и др.) и их свойств.

- Обладаете знанием устройства пресса и умением с ними обращаться.

Ваши профессиональные задачи:

- Обеспечение выполнения производственного графика;

- Распределение заданий между операторами, наладчиками и другими работниками;

- Контроль загрузки пластавтоматов, минимизация простоев;

- Ведение отчетности по выпуску, расходу сырья и браку;

- Соблюдение технологических параметров литья (температура, давление, время цикла);

- Проверка соответствия изделий чертежами и ТУ (техническим условиям);

- Анализ причин брака (недолив, коробление, дефекты поверхности) и их устранение;

- Взаимодействие с ОТК и технологами;

- контроль работы пластавтоматов, термопластавтоматов (ТПА), периферийного оборудования (сушилки, дробилки, чиллеры);

- Организация планового ТО и ремонтов;

- Участие в настройке и переналадке литьевых форм;

- Мониторинг расхода материала и энергоресурсов;

- Проведение инструктажей по ТБ для подчиненных;

- Контроль использования СИЗ (средств индивидуальной защиты);

- Соблюдение экологических норм (утилизация отходов, вентиляция);

- Подбор, обучение. аттестация сотрудников;

- Составление графиков смен, контроль дисциплины;

- Мотивация персонала, решение конфликтных ситуаций;

- Согласование работы с отделами снабжения, ппо, ОГК;

- Участие в планировании заказов в закупке материалов.

Мы предлагаем:

- работу на крупном, динамично развивающемся машиностроительном предприятии;
- пятидневную рабочую неделю (возможны оплачиваемые переработки, переход на сменный график);
- своевременную выплату заработной платы (строго два раза в месяц) -
- ежемесячные премии до 40%;
- частичную компенсацию оплаты детского сада и иные социальные гарантии, предусмотренные коллективным договором;
- участие в молодежной политике и насыщенную корпоративную жизнь;
- возможность повышения квалификации, финансового и профессионального роста;
- право на отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации в соответствии с п.9. Указа Президента РФ от 21.09.2022 г. № 647;
- доставка служебным транспортом из северо-западного района г. Челябинск, г. Копейска и г. Коркино."