Бухгалтер на первичную документацию

"Моторные технологии" – ведущий производитель моечного оборудования в России и странах СНГ. Будучи на рынке уже более 13 лет, мы гордимся своим лидирующим положением с долей рынка более 60%. Среди партнеров – известные отечественные и зарубежные компании. Каждый проект у нас – это искусство индивидуализации под потребности заказчика. Мы предлагаем сотрудникам возможность расти на стыке инноваций и уникальных разработок в веселом коллективе одаренных профессионалов.

Приглашаем к себе в команду бухгалтера!

Что предстоит делать:​

• ведение бухгалтерского учета в части расчетов с поставщиками и подрядчиками в соответствии с требованиями действующих НПА;(в том числе и импорта товаров, оформление заявлений о ввозе товаров);
• сверка расчетов с поставщиками;
• мониторинг дебиторской и кредиторской задолженности;
• осуществление приема и последующей проверки поступающей от контрагентов первичной документации на соответствие действующим формам, правильности и полноты отражения данных;
• систематизация первичных документов в соответствии с учетной политикой компании;
• отслеживание сохранности первички и организация ее хранения;
• контроль корректного отражения входящего НДС;
• учет основных средств и НМА;
• участвовать в проведении инвентаризации ТМЦ, ОС и НМА.

От вас мы ожидаем:

• профильное образование (среднее проф. образование или высшее);
• опыт работы в должности бухгалтера на производственном предприятии от 1 лет;
• знание всех видов бухгалтерской документации ( акт, счет-фактура, отчет агента, аки сверки и т.п.);
• знание и умение работать в различных конфигурациях 1С;
• умение работать с большим объемом информации, в режиме многозадачности с большим объемами документов.

Со своей стороны мы предлагаем:

• график работы 5/2 с 8.30 до 17.30 часов;
• официальное трудоустройство по ТК РФ, полный соц. пакет;
• своевременная выплата заработной платы;
• «белая» заработная плата;
• комфортные, современные условия труда;
• молодой, сплоченный коллектив профессионалов;
• интересная работа, постоянно новые проекты и задачи;
• возможность реализовать себя как профессионал, проявить свою индивидуальность;
• активная социальная политика компании (корпоративы, подарки, материальная помощь, софинансирование путевок в детский лагерь);
• безлимитный чай и кофе в офисе за счет работодателя.

Если наша вакансия вам интересна, позвоните нам или откликнитесь на вакансию и мы позвоним вам в течение 8 часов.

• конкурсный отбор действует до 23 июля 2025 г.