Менеджер по подбору персонала

от 60 000 ₽


Обязанности:
  • Обеспечение процесса найма сотрудников по согласованной «воронке найма», обладающих соответствующими уровнями знаний, способностями и компетенциями для данных должностей по необходимости;
  • Анализ рынка труда;
  • Размещение вакансии в доступных источниках;
  • Просмотр резюме кандидатов;
  • Проведение собеседования с соискателями (первичный отбор);
  • Организация встреч кандидатов на должность с тем или иным отделом ТТМ;
  • Формирование системы адаптации сотрудников;
  • Участие в процессе адаптации новых сотрудников;
  • Формирование и развитие HR-бренда компании.
Условия:
  • Оформление по ТК РФ, все социальные гарантии;
  • Демократичное, адекватное руководство, которое всегда Вас "услышит", поддержит и научит;
  • Потрясающие возможности для быстрого карьерного роста (компания успешная, быстро растет и масштабируется);
  • Открытая, дружелюбная атмосфера в коллективе;
  • Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
  • График 5/2 с 8 до 17:00/9 до 18:00;

Работа в "ТеплоТехМонтаж" — это не только успешное начало Вашей трудовой деятельности, это также возможность работать в «команде мечты» и огромные возможности для взлета Вашей карьеры!

Стань частью сильной команды!



Поделиться:

Опубликована 6 дней назад

Вакансия в подборках

  1. Менеджер
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.