Руководитель отдела персонала

Добрый день, уважаемые коллеги!

Мы — молодая производственная компания, которая одной из первых в России локализовала импортное оборудование для наклонного направленного бурения, которое используется для бурения нефтяных скважин. В данный момент мы являемся поставщиком для всех основных российских нефтяных и международных нефтесервисных компаний.

За два года существования наша компания прошла путь от единственного станка, установленного в гараже, до современной производственной площадки, оснащенной 25 высокотехнологичными станками и обрабатывающими центрами.

Наши главные ценности — это люди, которые создают и воплощают идеи в жизнь. Именно они делают нашу компанию уникальной и неповторимой.

Наша миссия — стать лучшим современным производством в России.

Приглашаем в команду "Руководителя отдела персонала"

Мы точно сработаемся, если вы мобильны, коммуникабельны, самоорганизованы, доброжелательны, действительно любите и умеете делать свою работу!

Обязанности:
• Поддержание и развитие основных HR процессов: подбор, адаптация, оценка, обучение, кадровое делопроизводство;
• Поддержание и развитие HR-бренда компании и корпоративной культуры;
• Реализация стратегии работы с персоналом в соответствии с годовыми целями компании;
• Разработка и внедрение системы обучения, развития и оценки персонала;
• Организация внешнего обучения сотрудников;
• Повышение мотивации и вовлеченности персонала.

Требования:
• Опыт работы Директором по персоналу/Руководителем отдела персонала в производственных компаниях от 3 лет;
• Высшее образование;
• Опыт в разработке HR-стратегии компании, согласно приоритетам бизнеса;
• Умение выстраивать работу по подбору персонала, работать на сверхконкурентном рынке труда;
• Опыт выстраивания процессов адаптации, оценки, обучения, кадрового делопроизводства;

Условия:
• Подчинение генеральному директору - молодой современный руководитель;
• Отдел персонала состоит из двух сотрудников: менеджер по персоналу – закрывает блоки подбора и адаптации; менеджер по кадровому делопроизводству – закрывает блок по кадровому документообороту;
• Режим работы: 5/2, с 09:00 - 18:00 или 10:00 - 19:00;
• Оклад 200 000 руб. (после вычета), компенсация обедов 400 руб./день;
• Ежегодная индексация заработных плат в компании;
• Потрясающе красивый офис в БЦ "Санкт-Петербург Плаза", 7 минут от ст.м. Новочеркасская;
• Реальная возможность роста вместе с компанией - нам скоро исполнится три года и у нас масса планов по развитию.