Психометрик / Психолог (Оценка персонала)

По договоренности


Проектная работа | Гибкий формат | С перспективой роста

Привет! Меня зовут Надежда Головащенко, и я ищу в свою команду неординарного человека — того, кто чувствует в себе потребность в самореализации, кто готов выйти за рамки привычного, чтобы создавать новое и по-настоящему важное.

Проект, над которым мы работаем, — нестандартный, инновационный и очень амбициозный. Это история про рост, внутреннюю свободу, поиск смысла и создание настоящей команды с душой. Мы стоим у истоков большой компании, и сейчас самое время присоединиться.

КОГО ИЩЕМ

Ты — психометрик, психолог или специалист по оценке персонала, который:

  • Чувствует, что созрел для чего-то большего, чем просто "работа по инструкции"
  • Умеет копать глубоко, видеть связи и чувствовать людей за цифрами
  • Готов брать на себя ответственность, предлагать идеи, спорить и вдохновлять
  • Умеет находить решения в нестандартных ситуациях, где нет "правильного ответа"
  • И при этом точно знает, что точность, валидность и логика — не враги интуиции, а её союзники

ТВОИ ЗАДАЧИ

  • Разрабатывать и адаптировать инструменты оценки персонала: тесты, опросники, метрики
  • Проводить анализ данных и интерпретировать результаты с умом и чувством
  • Помогать находить лучшие решения по оценке и развитию команд
  • Работать напрямую со мной и нашей командой: честно, глубоко, с азартом

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ТЕБЯ

  • Опыт в психологии, психометрике или оценке персонала от 3 лет.
  • Знание соционики будет огромным преимуществом
  • Способность презентовать свои идеи и отстаивать решения
  • Желание развиваться, делиться знаниями и расти вместе с проектом

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

  • Уникальный шанс стоять у истоков новой большой идеи
  • Проекты, где можно проявить себя и лидировать их
  • Гибкий формат работы, комфортный темп и поддерживающая команда
  • Возможность вырасти вместе с нами — в роли, в масштабе, в значении

Если в тебе живёт неугомонный внутренний ребёнок, который хочет познать себя через дело, создать что-то важное и быть признанным — тебе к нам.

Напиши мне. Расскажи о себе. Можно с резюме, можно без. Главное — будь настоящим.

Telegram

Условия обсуждаются индивидуально при личной онлайн встрече.


Поделиться:

Опубликована 8 дней назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.