- Работа в Краснодаре
- Медицина, фармацевтика
- Главная медицинская сестра
- Главная медицинская сестра / Главный медицинский брат (ул. Пригородная, 77/2)
Главная медицинская сестра / Главный медицинский брат (ул. Пригородная, 77/2)
По договоренности
Приглашаем Вас стать частью нашей профессиональной команды!
Обязанности:
- организация работы среднего медицинского персонала, в том числе по вопросам обучения и аккредитации сотрдуников, контроль проведения всех видов инструктажей;
- формирование, утверждение и контроль исполнения графиков работы среднего медицинского персонала;
- обеспечение закупочной деятельности, в том числе распределение, хранение и ведение учета использования расходных материалов, медикаментов, лекарственных средств;
- разработка внутренней локально-нормативной документации по направлениям СОПов, инструкций и алгоритмов в части касающейся;
- внедрение и контроль соблюдения стандартов работы среднего медицинского персонала, ведение соответствующей документации;
- организация работы по санитарному надзору в клинике;
- контроль утилизации медицинских отходов;
- контроль соблюдения «Программы производственного контроля»;
- контроль за работой медицинского оборудования, своевременная проверка исправности и организация ремонта (при необходимости);
- организация предварительных и периодических медицинских осмотров.
-
среднее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело», «Акушерское дело» или «Сестринское дело» и дополнительное профессиональное образование — программа профессиональной переподготовки по специальности «Организация сестринского дела» или высшее образование — магистратура по специальности «Управление сестринской деятельностью»;
-
сертификат/аккредитация по специальности «Организация сестринского дела» или сертификат /аккредитация по специальности «Управление сестринской деятельностью»;
-
стаж работы в аналогичной должности не менее 3-х лет.
- оформление в соответствии с ТК РФ;
- график работы 5/2;
- своевременные выплаты заработной платы (2 раза в месяц);
- корпоративные скидки на услуги в клинике до 50 %;
- корпоративная культура и меры соц. поддержки.
- обучение за счёт клиники с целью развития доп. компетенций.
Поделиться:
Опубликована 9 дней назад