Начальник административно-хозяйственного участка

По договоренности

Цемрос

г Липецк, ул Ковалева, влд 126б

Обязанности:

Обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты бытовых корпусов и заводоуправления, здравпункта и базы отдыха;
Обеспечивать предприятие мебелью, хозяйственным инвентарем, средствами механизации инженерного и управленческого труда, осуществлять наблюдение за сохранностью и проведением своевременного ремонта находящегося на балансе участка;
Разрабатывать и реализовывать мероприятия по подготовке закрепленных зданий к осенне-зимнему периоду;
Являться материально-ответственным лицом, осуществляющим работы по хранению, учету материальных ценностей в кладовой участка.;
Обеспечивать проведение ремонта окон, дверей, полов, мебели и хозяйственного инвентаря, находящегося в ведении участка;
Руководить на заводе работами по благоустройству, озеленению, уборке территорий, дорог, праздничному, хозяйственному оформлению фасадов зданий, проходных;
Организовывать и проводить мероприятия по уборке территории (внутризаводской и прилегающей внешней) с привлечением работников завода (выдача инструмента и инвентаря, выдача средств индивидуальной защиты). При этом определять участки работ, распределять задействованных сотрудников по участкам территории;
Организовывать труд работников участка по их специальности и квалификации с полной загрузкой в течение рабочего времени;
Принимать участие в формировании бюджета предприятия на год по статьям, касающимся деятельности участка.

Требования:

Высшее профессиональное (техническое) или среднее профессиональное образование;
Продвинутый пользователь MC Office, 1C, ПАРУС;
Аттестация с получением удостоверений по охране труда, электробезопасности, экологической безопасности и деятельности по обращению с опасными отходами;
Знание трудового законодательства в области подбора и адаптации персонала, умение применять его на практике;
Структурированность и внимательность к деталям;
Аналитические способности для сбора, обработки интерпретации информации;
Коммуникабельность, стрессоустойчивость и организационные способности.

Условия:

Официальное оформление согласно требованиям ТК РФ;
Стабильная заработная плата 2 раза в месяц;
Ежегодная премия (13 ЗП);
Корпоративное обучение, возможности профессионального и карьерного роста;
Бесплатное питание в столовой предприятия;
Доставка служебным транспортом;
Материальная помощь сотрудникам в различных жизненных ситуациях;
Корпоративные мероприятия, подарки для детей сотрудников;
Организация: Липецкий филиал АО «ЦЕМРОС».

Опубликована 9 дней назад

Вакансия в подборках

Начальник