Руководитель казначейства

По договоренности

г Москва, Милютинский пер, д 9
  • Тургеневская
  • Сретенский бульвар
  • Чистые пруды

Обязанности:
  • Организация и контроль работы специалистов казначейства, контроль документооборота и сроков исполнения поручений;
  • Контроль денежных потоков и платежей: планирование и мониторинг движения денежных средств; обеспечение своевременных выплат (зарплата, налоги, кредиты, дивиденды); контроль корректности отражения банковских операций в учетной системе;
  • Управление ликвидностью и финансированием: обеспечение платежеспособности компании; размещение свободных денежных средств; определение потребности в заемном финансировании и его структуры;
  • Работа с банками и финансовыми институтами: взаимодействие по вопросам кредитования, валютного контроля, зарплатных проектов; предоставление отчетности в соответствии с договорами;
  • Контроль дебиторской и кредиторской задолженности: анализ и минимизация просроченной задолженности; предоставление отчетности руководству;
  • Оптимизация финансовых процессов (мониторинг рынка финансовых услуг, внедрение новых инструментов (факторинг, лизинг и др.); участие в разработке программ.
Требования:
  • Высшее экономическое образование;
  • Непосредственный опыт руководства казначейским подразделением;
  • Опыт работы в крупных компаниях В2В численностью более 1000 чел. на аналогичной должности от 3 лет;
  • Опыт работы руководителем корпоративных финансов, руководителем казначейства от 3 лет;
  • Опыт автоматизации казначейских операций;
  • Уверенное знание 1С ERP, 1С, Excel.
Условия:
  • График работы: пн-пт 09:00-18:00;
  • Работа в крупной компании федерального уровня;
  • Конкурентная достойная заработная плата с прозрачной системой оплаты труда (Оклад+надбавки+доплаты+премии);
  • Выплаты к отпуску в размере оклада по истечении 11 месяцев работы;
  • Трудоустройство по ТК РФ, полный социальный пакет;
  • Современное оборудованное рабочее место;
  • Корпоративное обучение за счет Компании;
  • Возможности для профессионального роста и развития, возмещение работникам компании стоимости обучения;
  • Корпоративные социальные программы для сотрудников: добровольное медицинское страхование, фитнес, корпоративные конкурсы и мероприятия, подарки для детей и т.д.;
  • Дружная рабочая атмосфера.


Поделиться:

Опубликована 11 дней назад

Вакансия в подборках

  1. Руководитель
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.