- Работа в Москве
- Топ-менеджемент, управление
- Country manager
- IT Country Manager
IT Country Manager
По договоренности
В международную компанию, с территориально распределенной структурой (филиалы компании расположены в крупных городах РФ), требуется IT Country Manager (с опытом работы в крупных международных компаниях).
ЧТО ПРЕДЛАГАЕТ КОМПАНИЯ:
- комфортный офис (г. Москва, ориентир — метро «Академическая»);
- график работы: 5/2, суббота, воскресенье - выходные;
- заработная плата: "белая", на руки до 300 000 р. (более подробно на собеседовании);
- дополнительно оплачивается мобильная связь, корпоративное обучение;
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- работа в крупной международной компании (в компании работает более 3000 человек).
ЧЕМ НЕОБХОДИМО БУДЕТ ЗАНИМАТЬСЯ:
обеспечение бесперебойной работы IТ–инфраструктуры и информационных систем компании;
управление процессами разработки, внедрения и эксплуатации информационных систем и сервисов;
планирование, оптимизация, исполнение IT-бюджета;
управление закупками ПО, оборудования, услуг, сервисов, взаимодействие с поставщиками;
управление командой: подбор, обучение, мотивация и наставничество, оценка производительности персонала в IT-подразделении, контроль результатов. Оптимизация ресурсов и повышение эффективности работы;
разработка и обновление локальных процедур и документации;
внедрение глобальных проектов, планирование развития информационных систем, обеспечение целостности информационной инфраструктуры и защиты информации.
ЧТО КОМПАНИЯ ЖДЕТ ОТ КАНДИДАТА:
высшее профильное образование (информационные технологии, техническое);
опыт построения корпоративных сетей, опыт работы с Active Directory;
навыки управления бюджетом;
опыт работы руководителем территориально распределенной IT-команды от 5 лет (с количеством пользователей от 3000);
уверенный английский для переговоров с международными командами и работы с технической документацией; глубокое знание современных технологий и инструментов построения и управления ИТ-инфраструктурой;
умение понимать проблемы/поставленные задачи перед бизнес-подразделениями и предлагать решения со стороны IТ, видеть точки роста и увеличения эффективности за счет внедрения IТ-решений.
сильные лидерские и управленческие компетенции, стратегическое мышление.
Заинтересовала вакансия? Нажмите кнопку "Откликнуться" и в ближайшее время мы свяжемся с Вами!
Поделиться:
Опубликована 11 дней назад