Менеджер по работе с населением в Кстовском филиале НЦЗН

С 2022 года все центры занятости в Нижегородской области области объединились в единое учреждение под названием «Нижегородский центр занятости населения» и работают под брендом «Кадровый центр "Работа России"».

Наша цель - удержание лучших позиций на рынке услуг, повышение удовлетворенности клиентов услугами Центра.
Наша миссия - обеспечение экономики Нижегородской области качественными трудовыми ресурсами за счет профессионального развития, реализации трудового потенциала и качественного трудоустройства всех категорий граждан.

Преимущества работы у нас:

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне;
• Интересные профессиональные задачи и возможность реализовать себя;
• Дружный коллектив и перспектива развития вместе с командой прфессионалов.

На данный момент организация находится в поисках менеджера по работе с населением в Кстовском филиале НЦЗН (карьерного консультанта по населению).

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня, полный соцпакет, интересную работу в государственном учреждении.
• 5-дневную рабочую неделю: пн, ср, чт с 08:00 до 17:00; пт с 8:00 до 16:00; вт с 08:00 до 20:00 (по согласованию сторон на основании графика работы на месяц).
• Квартальные премии, разовые премии, выплаты к праздникам, материальная помощь к отпуску. Заработная плата указана с учетом надбавок и доплат.
• Дополнительный оплачиваемый отпуск 3 дня за ненормированный рабочий день.
• Адрес рабочего места: Нижегородская область, г. Кстово, пл. Ленина, д. 2а.
• Испытательный срок до 3 месяцев.

Что мы ожидаем от Вас (необходимые требования):

• высшее образование в области психологии, педагогики, управления персоналом, социальной работы или других смежных областей и/или профессиональная переподготовка;
• опыт работы от 1 года в сферах деятельности: педагогика и психология, кадровое делопроизводство, оказание государственных и муниципальных услуг, юриспруденция, работа с клиентами, гражданами;
• знание нормативно-правовых актов в области занятости населения, этики делового общения, основ кадрового менеджмента, ТК РФ, правил работы со служебной информацией и персональными данными клиентов, требований к оформлению архивных дел и порядка ведения делопроизводства;
• уверенное владение ПО на ПК (например, для создания и обработки типовых электронных документов).

Личностные характеристики:

• стрессоустойчивость, коммуникабельность, внимательность, исполнительность, способность работать в режиме многозадачности, умение общаться с людьми;
• желание обучаться и развиваться (очно/заочно, с отрывом/без отрыва от производства), быть готовым к участию в мероприятиях и проектах.

Чем предстоит заниматься:

• Информирование граждан о порядке, формах, графике предоставления услуг в области занятости населения.
• Оказание гражданам содействия в оформлении заявлений в целях получения государственных услуг службы занятости.
• Оказание государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы.
• Ведение реестров получателей государственных услуг.
• Подготовка выписок и справок для граждан.