UX/UI-дизайнер (Senior/Team Lead)

Открыта вакансия у наших партнеров UX/UI-дизайнер (Senior/Team Lead) для внутреннего SFA-портала - в крупнейшей компании FMCG.

Обязанности:

• Разработка дизайна интерфейсов для внутреннего SFA-портала (веб и мобильные версии);
• Создание и поддержка дизайн-системы (в т.ч. на основе Material UI) для обеспечения единообразия и масштабируемости;
• Проектирование пользовательских сценариев (user flows) и интерактивных прототипов для тестирования и валидации решений;
• Визуализация данных, связанных с продажами и аналитикой, для улучшения UX;
• Тесное взаимодействие с продукт-менеджерами, аналитиками и разработчиками для согласования требований и реализации функционала;
• Проведение воркшопов и мозговых штурмов с командами для генерации идей и проработки концепций;
• Подготовка дизайн-материалов для передачи в разработку (UI-kit, компоненты, стили);
• Участие в улучшении пользовательского опыта на основе обратной связи и данных.

Требования:

• Опыт работы UX/UI-дизайнером от 3 лет (желательно в B2B- или корпоративных продуктах);
• Портфолио с примерами дизайна веб- и мобильных интерфейсов, дизайн-систем и прототипов;
• Навыки работы с Figma (основной инструмент), Adobe Creative Suite;
• Понимание принципов Material Design, iOS/Android Human Interface Guidelines;
• Опыт создания дизайн-систем и компонентного подхода;
• Умение проектировать сложные интерфейсы с акцентом на удобство и эффективность работы пользователей (внутренних сотрудников);
• Базовое понимание процессов продаж, аналитики или CRM (будет плюсом);
• Навыки коммуникации и презентации для работы со стейкхолдерами;
• Английский язык на уровне чтения документации (желательно);

Будет плюсом:

• Опыт дизайна дашбордов, систем аналитики или SFA/CRM-продуктов;
• Знание основ юзабилити-тестирования и работы с метриками;
• Опыт адаптации дизайна под разные устройства и платформы (responsive design);
• Понимание основ HTML/CSS (для более эффективного взаимодействия с разработчиками).

Условия:

• аккредитованная it-компания

• удаленная работа с возможностью гибкого графика

• процесс обмена знаниями и рост в команде

• график работы 5/2

• интересные и нетривиальные задачи

• дружный коллектив