Менеджер по персоналу

Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов в области ветеринарии!

Обязанности:

• Реализация стратегии подбора персонала для сети ветеринарных клиник.
• Разработка и реализация нестандартных методов поиска;
• Проведение собеседований и оценка кандидатов на различные позиции;
• Взаимодействие с руководством для определения потребностей в персонале.
• Участие в формировании кадрового резерва.
• Участие в организации проведении мероприятий по адаптации новых сотрудников.
• Участие в проектах по развитию корпоративной культуры.
• Участие в проектах по оценке персонала, опросах и т.п.

Требования:

• Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.
• Отличные коммуникативные навыки;
• Способность эффективно организовывать рабочий процесс и расставлять приоритеты.
• Знание современных методов и инструментов подбора персонала.
• Умение работать в удаленном формате и владение необходимыми технологиями.
• Высокая степень ответственности и ориентация на результат.

Условия и преимущества:

• Полная занятость с графиком работы 5/2.
• Удаленный формат работы.
• Доход; оклад 40000 р. + КПЭ

О компании: Мы сеть ветеринарных клиник, расположенных в г. Москва. Формат клиник "у дома". Численность компании 70 человек.