Супервайзер

Группа компаний «Евразия» – международный холдинг, ежегодно запускающий до 18 новых бизнесов и увеличивающий штат на 21%. В 2024 году оборот вырос на 49%, а география расширилась до 18 стран, включая Россию, СНГ, Индию, Турцию, Латинскую Америку, Африку и США.

Мы расширяем команду и находимся в поиске «Супервайзера» для нашего бизнес-направления «STH-group».

«STH-group» - это эксперт в аутсорсинге складского персонала с 2013 года. Наша специализация - подбор персонала для крупнейших федеральных и международных компаний в сферах складской логистики, производства и ритейла по всей России. За годы работы мы значительно расширили свою географию: на данный момент мы охватываем около 100 городов России. В 2023 году компания показала рекордный рост на 65%, что подчеркивает нашу эффективность и динамичное развитие. Среди наших клиентов — ведущие игроки рынка, такие как Магнит, OZON, Леруа Мерлен, Ламода, Сбер, Makita, Hoff, М-Видео и Х5.

Что нужно делать:

• Руководить процессом предоставления услуги аутсорсинга на закрепленном объекте.
• Рассмотрение и реагирование на клиентские жалобы.
• Выдача спецодежды сотрудникам.
• Проведение аттестации и повышения квалификации сотрудников.
• Оформление пропусков и ведение документации.
• Оценка эффективности работы персонала, разработка мер поощрения.
• Подготовка заявок на канцелярские товары и спецодежду для сотрудников.
• Контроль выполнения заявок от заказчика.
• Увеличение выручки объекта путем увеличения суточного выхода сотрудников.
• Ведение табеля учета рабочего времени, заполнение в 1С.
• Контроль внешнего вида сотрудников и участие в инвентаризации.
• Оперативная работа на объекте, решение текущих вопросов.

Что мы ожидаем:

• Опыт работы на аналогичной должности, аутсорсинга или охраны труда от 3 лет.
• Умение работать с документацией, уверенный пользователь ПК.
• Готовность к разъездному формату работы.
• Умение работать в условиях многозадачности и решать оперативные вопросы.
• Знание 1С, опыт работы с табелем учета рабочего времени.

Что предлагаем:

• Разъездной формат работы.
• График работы: 5/2, с 09:00 до 18:00 по МСК;
• Совокупный доход от 100 000 до 200 000 рублей на руки: фиксированная часть 78 000 рублей + KPI;
• Мы гарантируем регулярные выплаты 2 раза в месяц в соответствии с договором;
• Социальные гарантии: оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, оплачиваемый больничный и различные виды выплат на значимые даты сотрудников;
• Перспектива финансового и профессионального роста;
• Доступ к корпоративной электронной библиотеке;
• Корпоративный Speaking club на английском и испанском языках.

Оставляйте отклик и мы свяжемся с Вами в ближайшее время!