Техлид по облачным и клиентским системам

По договоренности

METRO Cash & Carry

Обязанности:

Выстраивание и оптимизация технических процессов, внедрение лучших инженерных практик в команду.
Взаимодействие с DevOps-инженерами и командами поддержки для обеспечения стабильной работы продуктов.
Развитие и модернизация ИТ-сервисов инфраструктуры компании.
Анализ архитектуры, выявление узких мест, повышение производительности и надежности систем.
Внедрение подходов Infrastructure as Code (IaC) и Automation as Code (AaC).
Разработка решений по развитию инфраструктурных сервисов и их интеграции.
Создание и поддержка документации по проектам и процессам.
Менторство и развитие технических навыков команды, оценка качества работы сотрудников.
Руководство реализацией инфраструктурных проектов.
Взаимодействие с кросс-функциональными командами для достижения бизнес-целей.

Требования:

Опыт работы техническим лидером команды Линукс администраторов/Devops от года
Более пяти лет опыта работы с Linux, включая поддержку продутивных окружений с высокой нагрузкой, из них минимум два года в роли техлида или старшего инженера с функциями управления командой
Опыт работы k8s на уровне деплоя сервисов
Навыки автоматизации с использованием языков (bash/Python/Go) и инструментов оркестрации (Ansible/Puppet/Terraform)
Понимание облачных технологий и принципов виртуализации и автоматизации
Лидерские навыки, опыт управления командой и развития сотрудников
Ориентация на улучшение клиентского опыта и предотвращение повторных инцидентов
Опыт внедрения систем мониторинга для высоконагруженных систем (стек Prometheus, Victoria Metrics, Grafana, ELK)
Умение выбрать инфраструктурное решение, спроектировать, каким образом оно должно работать и провести обоснование выбранного решения
Будет плюсом:
Опыт построения CI/CD на базе gitlab
Опыт работы с облаками: Яндекс, Сбер, AWS, GCP, Azure
Опыт работы с Terraform

Условия:

Корпоративный транспорт (от станций метро Войковская, Речной вокзал, Алтуфьево и ж/д станции Химки), бесплатная парковка;
Возможность профессионального и карьерного роста в международной компании;
Полис ДМС;
Гибридный график;
Страхование от несчастного случая и болезней;
Частичная компенсация питания в корпоративной столовой;
Скидки на изучение английского языка, корпоративная программа по изучению английского языка для сотрудников, которым он необходим для работы;
Дополнительные дни оплачиваемого отпуска, доплата по листам нетрудоспособности;
Скидки на покупки в Торговых Центрах Компании;
Специальные предложения от банков, фитнес-клубов и других партнёров.

Опубликована 21 день назад