Заместитель директора по планированию (ПДО) и обеспечению производства

Добрый день, коллега. Мы - производственная компания BOILER. С 1995 года мы производим котельно-вспомогательное и теплообменное оборудование для когенерационных установок. На сегодняшний день у нас 2 производственные площадки в Восточном Подмосковье, 80 человек, выручка за 2024 г - 600.0 млн.

Мы открываем офис и новое производство в д. Ожерелки (г.о. Орехово-Зуево) прямо на съезде с М7, А108, а также М12 "Москва-Казань" (до Москвы - 40 мин на автомобиле).

Я ищу на свой завод заместителя - управленца, способного:

1. Отстроить планирование и диспетчирование производства (блок ПДО)
2. Отладить процессы по складскому учету и логистике (блок склада)
3. Обеспечить производственные участки предприятия всем необходимым и в срок (блок закупок).

Уверенная работа с таблицами, знание 1С:ERP - являются обязательными. Умение «создавать» и не бояться ответственности - основное мое требование к моему заместителю (!) Принципы бережливого производства, системность и порядок в процессах - основные качества.

Мы хотим видеть в нашем будущем коллеге:

• Опыт работы на должности руководителя в средней частной (!) производственной компании от 5 лет (оборот от 500.0 млн в год);
• Умение простраивать оптимальные бизнес-процессы и выявлять потери*;
• Умение управлять людьми и работать в режиме "работа на результат";
• Желание внести свой вклад и знания для создания современного производственного предприятия с максимально эффективно работающими процессами, с эффективными и производительными участками, с довольными сотрудниками, которые "болеют" тем, чем занимаются.

НАШИ обязанности:

• Предоставить график работы: понедельник пятница с 08:00 до 16:30 (стандартные выходные суббота и воскресенье + все государственный праздники), однако от нелинейного руководителя я ожидаю ненормированный рабочий день;
• Платить достойную полностью официальную заработную плату 2 раза в месяц (5 и 20 числа), однако в моем понимании основная бонусная часть руководителя зависит от его результатов и результатов отдела;
• Предоставить CRM систему – Битрикс 24, систему 1С:ERP, корпоративную топливную карту
• Оформить в соответствии с ТК РФ;
• Предоставить хороший прозрачный KPI.

Вы нам подойдете, если Вы :

• Амбициозный, энергичный профессионал своего дела, который прошел школу от специалиста до начальника отдела и далее до руководителя;
• Профессионально, грамотно, спокойно и позитивно доносите свои мысли и убеждения;
• Делаете упор на анализе показателей, выстраивании стратегии, а также придерживаетесь принципа бережливого производства;
• Имеете опыт отстройки внутренних бизнес-процессов
• Внимательны и ответственны, тогда в отклике на вакансию укажите «Бойлер М12»
• Честны перед собой и окружающими.
• Как говорил Стив Джобс „Нет смысла нанимать толковых людей, а затем указывать, что им делать. Мы нанимаем людей, чтобы они говорили, что делать нам“, поэтому мне нужен профессионал своего дела.

#директор по планированию

#главный диспетчер