- Работа в Самаре
- HR, кадры, управление персоналом
- Менеджер по подбору персонала
- Менеджер по подбору персонала
Менеджер по подбору персонала
50 000 - 70 000 ₽
Обязанности:
- Активный массовый поиск и подбор персонала на объекты в жестких нишах (строительство, добывающая отрасль, производство);
- Размещение вакансий, активный прямой поиск персонала, развитие сарафанного радио и акции "Приведи друга". Соблюдение установленных стандартов по подбору - количество звонков, количество кандидатов на согласование, согласованные, выезд на объект;
- Ведение кандидата от поиска до заезда на объект - согласование, проверка необходимого пакета документов, медкомиссия, контроль трансфера, заезд на объект.
- Бюджетирование рекламы на подбор персонала, анализ работы источников подбора;
- Ежедневная, еженедельная и ежемесячная отчетность по закрытию потребности в персонале на объектах, соблюдение сроков закрытия вакансий, сроков заезда сотрудников;
- Опыт работы в масс-найме по территории РФ от 1 года,
- Опыт подбора персонала в жестких нишах: строительство, производство, добычи полезных ископаемых, механизация, транспортные грузперевозки
- Желание и готовность зарабатывать, работать с большим объемом вакансий в короткие сроки;
- Способность оперативно закрывать потребность в персонале, соблюдать порядок, тайминг и приоритетность закрытия вакансий;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Готовность работать в режиме многозадачности, лояльность с длительному рабочему режиму при высокой финансовой мотивации;
- Наличие рекомендаций с предыдущих мест работы будет плюсом.
- Работа в крупной компании – сфера строительства, добычи ископаемых, производство;
- График работы 5/2 с 08:00 до 17:00 (готовность быть "на связи" с 7.00 до 21.00);
- Современный, уютный офис в центре города (ул. Печерская);
- Работа в стабильной и активно развивающейся компании, одной из лидеров масс-найма для жестких ниш бизнеса (на рынке более 10 лет);
- Корпоративное обучение за счет компании;
- Корпоративная мобильная связь;
- ВЫСОКИЙ уровень заработной платы: 50 000 -70 000 (фикс)+ мотивация за закрытые вакансий, высокий совокупный доход
- На первый месяц работы - контракт, при прохождении испытательного срока - трудовой договор, полный соц.пакет в соответствии с ТК РФ.
Поделиться:
Опубликована 2 дня назад