- Работа в Орле
- Без опыта
- Ведущий специалист
- Ведущий специалист Группы по развитию процессов
Ведущий специалист Группы по развитию процессов
По договоренности
Ключевые задачи:
- Развитие корпоративного портала: улучшение функционала и удобства использования портала, обеспечение актуальности контента и взаимодействия работников
- Развитие внутренних каналов коммуникации: Написание новостей, выпуск Дайджеста, подготовка и выпуск внутренних информационных рассылок
- Организация мероприятий: планирование и проведение корпоративных праздников, командообразующих, спортивных, развивающих мероприятий, деловых митапов, тимбилдингов, внутренних вечеринок и активностей направленных на укрепление командного духа и вовлеченность сотрудников. Включает в себя как офлайн, так и онлайн мероприятия: ведение всего цикла внутренних мероприятий от идеи и бюджетирования до реализации и сбора обратной связи
- Проведение внутренних опросов: вовлеченность/удовлетворенность работников, обратная связь по итогам мероприятий/обучений, исследования перед запуском новых проектов
- Работа с подрядчиками: поиск лучших под задачи, проведение тендеров, контроль бюджета и формата взаимодействия
- Ведение документооборота по своим задачам (в качестве бизнес-заказчика): договора, приказы, счета, авансовые отчеты
Что важно для нас:
- Высшее /среднее профессиональное образование в области управления персоналом, коммуникаций, маркетинга или смежных областях
- Опыт работы в сфере внутренних коммуникаций, HR или организации мероприятий будет преимуществом
- Отличные коммуникативные навыки, способность работать как в команде, так и самостоятельно
- Ответственность
- Исполнительность
- Проактивная позиция
- Коммуникабельность
- Организаторские способности
- Креативный подход к решению задач и созданию инициатив
- Навык работы с текстом, с графическими редакторами, в создании и подготовке презентаций (продвинутый пользователь)
Что предлагаем:
- Работа в графике: 5/2
-
Комфортный офис с комнатой отдыха
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
- Корпоративное такси на случай поздних смен
-
На выбор: медицинская страховка со стоматологией, компенсация части расходов на отдых, фитнес или покупки на маркетплейсе
-
Доплаты к отпуску и больничному листу
-
Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
-
Социальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
-
Программа поддержки работников: бесплатные юридические, психологические, финансовые консультации, консультации по вопросам здорового образа жизни и помощь автоэксперта
-
Льготное кредитование для сотрудников
-
Обучение в корпоративном университете Банка
-
Корпоративная пенсионная программа
-
Реферальная программа для сотрудников: приведи друга и получи до 30 000 рублей
Поделиться:
Опубликована 2 дня назад