Руководитель проекта по КИС УАТ

Транснефть-Технологии оказывает IT-услуги организациям системы «Транснефть» в области внедрения, разработки, технической эксплуатации и сопровождения корпоративных информационных систем и IT-инфраструктуры.

В связи с расширением отдела корпоративной архитектуры в рамках ввода в действие в компании Транснефть процесса управления архитектурой, приглашаем опытного Руководителя проекта и сервис-менеджера со специализацией в области корпоративной ИТ архитектуры.

Обязанности:

• Управление проектом по созданию новой импортонезависимой корпоративной информационной системы по управлению архитектурой и требованиями (КИС УАТ) в масштабе ПАО «Транснефть»;
• Управление сервисной поддержкой текущей версии КИС УАТ;
• Управление развитием текущей версии КИС УАТ;
• Взаимодействие с разработчиками, архитекторами, аналитиками и функциональным заказчиком;
• Подготовка отчетов, презентаций и других материалов для руководства компании по проектам и сервисам.

• Опыт управления проектами полного цикла по разработке и внедрению информационных систем и сервисной поддержки информационных систем не менее 5 лет;
• Большой опыт в ИТ и знание современных технологий;
• Знание лучших практик управления проектами (например, PMBoK);
• Опыт использования различных методологий ведения проекта (например, водопад, agile, scrum);
• Знание и опыт использования ГОСТ 34 в ИТ проектах;
• Опыт ведения закупочных процедур в государственных компаниях;
• Знание всех аспектов управления ИТ проектом (содержанием, сроками, стоимостью, качеством, ресурсами, коммуникациями, рисками итд.);
• Знание и навыки использования MS Project;
• Опыт разработки и согласования договорных документов, проектных смет;
• Опыт закрытия работ по проектам;
• Опыт построения новых ИТ сервисов;
• Знание и опыт использования лучших практик управления ИТ сервисами ITSM/ITIL (управление запросами, инцидентами, проблемами, изменениями, конфигурациями, релизами итд);
• Отслеживание соблюдения контрактных обязательств и соблюдения SLA;
• Преимуществом будет знание практик и стандартов управления архитектурой (например, TOGAF);
• Высшее образование (предпочтительно техническое);
• Личные качества: ответственность, инициативность, нацеленность на результат.

• Возможность работать над сложными и значимыми проектами;
• Программы обучения и повышения квалификации за счет компании;
• Широкий социальный пакет: ДМС со стоматологией, компенсация спорта, компенсация санаторно-курортного лечения и отдыха и др.;
• Премии ко Дню нефтяника и к отпуску;
• График работы: 5/2 с 09.00 до 18.00; пятница: до 16.45;
• Гибридный формат работы в офисах в Москве.