- Работа в Улан-Удэ
- Медицина, фармацевтика
- Региональный представитель
- Региональный представитель фармацевтического направления
Региональный представитель фармацевтического направления
до 110 000 ₽
Компания АВАНТА - один из крупнейших производителей косметических средств с более чем 80-летней историей развития.
Наши бренды: Мое Солнышко, Морозко, EVO, Atopic, КСЕОС 5.0, ДиаДерм, Белоручка.
Мы ищем в свою команду Регионального представителя.
Территория в зоне ответственности: Фарм канал Республики Бурятия и Забайкальский край
Задачи на данной должности:
- Полевая работа с аптеками на вверенной территории, контроль выполнения матриц и промо-мероприятий, обучение первостольников, презентации новинок.
- Ежедневная работа в CRM МедПред: соблюдение этапов визита, занесение информации об ассортименте, действиях, задачах на следующий визит, отчет по отработке задач с предыдущего визита.
- Переговоры с первостольниками по заказу отсутствующих позиций, посещение аптек в день размещения заказа, развитие отношений для совместного формирования заказа по ассортименту
- Обеспечение качественной выкладки нашего ассортимента при каждом визите в торговую точку.
- Регулярное посещение врачей в ЛПУ, формирование позитивного знания о наших продуктах, предоставление образцов.
- Участие в конференция, школах (диабета, атописческого дерматита, беременных), фарм-кружках и т.д. для формирования позитивного знания о наших продуктах.
Наш кандидат:
- Желательно с опытом работы фарм. представителем от года;
- Фарм. или мед. образование будет преимуществом;
- Готовность к командировкам в зоне ответственности не менее 3 раз в месяц
- Уверенный пользователь ПК (MS Exсel, Word, Интернет, электронная почта);
- Владение навыками продаж;
- Мобилен: предполагается работа разъездного характера;
- Имеет грамотную речь, способен проводить презентации продукции в рамках обучающих мероприятий для клиентов.
Мы предлагаем:
- Работу в режиме: home office, полевые выезды по территории;
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
- Полностью "белую" заработную плату состоящую из Оклада+ KPI;
- Компенсацию за разъездную работу (мобильный телефон);
- Корпоративное ДМС после испытательного срока;
- Активную корпоративную культуру;
- Вводное обучение продукту и специфике работы с фарм.клиентами;
- Возможность карьерного роста
Поделиться:
Опубликована 3 дня назад