- Работа в Санкт-Петербурге
- Консалтинг, развитие
- Стажер 1С
- Аналитик-стажер 1С
Аналитик-стажер 1С
70 000 - 120 000 ₽
- Чёрная речка
- Петроградская
- Лесная
Мы - Департамент Финансы проектного офиса "Центр корпоративных клиентов" компании в СПб. Уже 9 лет мы помогаем бизнесу управлять финансами.
Наши клиенты — федеральные компании, холдинги и крупные региональные компании, среди которых: Газпром Нефть, ГК Базальт, ГК Благо, Subaru, Port Bronka, Триколор, Диполь и др.
Мы реализовали более 150 проектов автоматизации на 1С и провели более 500 аудитов финансовых моделей компаний из разных отраслей. Наша экспертиза подтверждена сертификатами CIMA (12), ACCA (3) и 1С (более 150).
Накопленный опыт позволяет нам постоянно совершенствоваться и перестраивать подходы к ведению проектов так, чтобы предлагать клиенту лучшие решения.
Сейчас в команде офиса более 90 человек: проектные команды внедрения (1С, BI, RPA), постпроектного сопровождения, команды коммерции, маркетинга и HR.
С нами работают энергичные и отзывчивые ребята, объединенные большим полезным делом, и мы находимся в поиске еще одного такого коллеги.
ЗАДАЧИ АНАЛИТИКА:
- Анализ бизнес-процессов заказчика.
- Проведение функционального тестирования разработок.
- Моделирование процессов и настройка системы.
- Подготовка проектных документов (описание бизнес-процессов, ЧТЗ, методика перехода и пр.).
- Постановка задач программистам и приёмка результатов.
МЫ ОЖИДАЕМ:
- Опыт работы бухгалтером, экономистом, финансистом или образование по данным дисциплинам.
- Опыт работы в программных продуктах: 1С ERP / 1С Комплексная автоматизация / БИТ.Финанс и работа с финансовым контуром - будет преимуществом.
- Знание бюджетирования / управленческого учета / финансового учета / регламентированного учета.
ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ У НАС:
- Опыт проектных внедрений ключевым Клиентам компании в составе сильной команды, на которую можно опереться.
- Работа в стабильной аккредитованной ИТ-компании с многолетней историей.
- Оформление по ТК РФ, "белая", окладно-премиальная зарплата, своевременные выплаты, рост дохода в соответствии с уровнем компетенций.
- Возможность гибридного формата работы, отсутствие микроменеджмента.
- Доступ к обширной корпоративной базе знаний и курсам, сертификация 1С за счет компании, регулярные часы развития, конференции по обмену опытом, в т.ч. с приглашением сторонних спикеров.
- Насыщенная корпоративная жизнь: праздники для Вас и Ваших детей, выезды за город, клубы интересов (совместный спорт, обсуждение книг, настольные и интеллектуальные игры и т.п.), подарки на значимые события.
- Современный офис, который создан для комфортной и продуктивной работы с видом на набережную; корпоративная техника.
- ДМС по корп. тарифу, корпоративный доступ к платформе BestBenefits, выгодные предложения от банка-партнера.
Опубликована 2 дня назад