- Работа в Иркутске
- Транспорт, логистика
- Ведущий инженер IT
- Ведущий инженер (логист)
Ведущий инженер (логист)
114 763 ₽
Обязанности:
- Организация работы по обеспечению своевременной, качественной и безопасной эксплуатации технологического транспорта и спецтехники на объектах Филиала;
- Проведение претензионной работы, возникшим по причине транспортных подрядчиков, выполнения необходимых мероприятий в целях снижения и предотвращения возникновения НПВ;
- Контроль оформления путевой документации, обработка заявок на транспорт от подразделений/служб, формирование заявок на транспорт подрядным организациям, контроль за ходом исполнения заявок на транспорт на сутки/месяц;
- Контролировать расстановку техники согласно составленных заявок;
- Оформление пропусков на ТС контрагентов на проезд по платным дорогам (СНГ), проезд на месторождения Заказчика;
- Формирование сводок на ежедневной основе, в т.ч. ведение сводок Заказчика, предоставление необходимых данных по требованию.
Требования:
- Высшее экономическое или техническое образование, среднее профессиональное в сфере транспорта и логистики;
- Опыт работы в сфере транспортной логистики или опыт работы бухгалтером от 3х лет;
- Знание принципов проверки первичной документации (транспортные услуги);
- Опыт работы с бортовыми системами мониторинга транспортных средств;
- Опыт работы с программой 1С;
- Опыт работы, знание логистики на месторождениях Иркутской области, Республике Саха (Якутия) будет преимуществом;
- Основы договорной работы (контроль остатков денежных средств на договоре, претензионная работа);
- Умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
- Стабильная заработная плата выплачивается два раза в месяц;
- ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца);
- График работы вахта 30/30;
- работа в крупной, быстро растущей и развивающейся компании, на одном из участков в Иркутской области - Ковыктинское месторождение;
- Возможность реализовать свой потенциал в Компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.
Бонусы от компании для семьи сотрудника:
- материальная помощь при рождении ребенка;
- материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет;
- материальная помощь при вступлении в брак впервые;
- материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс;
- компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
- новогодние подарки детям.
Поделиться:
Опубликована 2 дня назад