Руководитель сервисного отдела (гидравлические системы и РВД)

Надежный партнер в производстве рукавов высокого давления (РВД), фитингов, арматуры и оборудования для гидравлических систем. Мы работаем с продукцией премиального качества, изготавливаемой на современном европейском оборудовании по инновационным технологиям, находится в поиске руководителя сервисного отдела (гидравлические системы и РВД)

Формат работы: Полная занятость, офис/выездное обслуживание
График: 09:00–18:00 (с лояльностью к нестандартным ситуациям)
Локация: город Москва
Зарплата:от 220 000 "по результатам собеседования" + бонусы

Ключевые обязанности:
- Управление хозяйственной (производство РВД) и коммерческой (продажи сервисных услуг) деятельностью подразделения.
- Увеличение объема продаж услуг по проектированию, монтажу и обслуживанию гидравлических систем.
- Развитие бренда компании в регионе, работа с ключевыми клиентами (добывающая/перерабатывающая промышленность, спецтехника).
- Формирование бюджета, контроль финансовых показателей (маржинальность, ROI, P&L).
- Контроль соблюдения стандартов производства и сервиса РВД (качество, сроки, ГОСТ/ТУ).
- Оптимизация процессов для роста производительности подразделения.
- Управление командой: менеджеры по продажам, инженеры, производственные специалисты (постановка задач, мотивация, оценка KPI).

Требования:
Опыт:
- От 3+ лет в ролях:
- коммерческий директор / руководитель отдела продаж,
- директор по производству с коммерческими функциями,
- руководитель сервисного подразделения.
- Отрасли: гидравлика, РВД, спецтехника, нефтегаз, горнодобывающая или перерабатывающая промышленность.

Знания и навыки:
- Понимание регионального рынка гидравлики и опыт переговоров с ЛПР (собственники, топ-менеджеры).
- Навыки организации коммерческих процессов (от клиента до поставки).
- Знание правовых аспектов договоров, претензионной работы.
- Уверенное владение CRM, 1С, Excel (анализ данных, отчеты).
- Техническая грамотность: понимание специфики РВД, гидросистем, оборудования.
- Наставничество и развитие команды.

Личные качества:
- Готовность к нестандартному графику (обсуждение проектов вне рабочих часов).
- Аналитическое мышление, нацеленность на результат.

Мы предлагаем:
- Обеды за счет компании.
- Своевременные выплаты + премии за проекты.
- 13-я зарплата (при успешных финансовых результатах).
- Автомобиль (корпоративный или компенсация за личный ТС + ГСМ).
- Возможность влиять на развитие премиального сегмента рынка.

Наша компания – это инновации, качество и надежность в гидравлике. Давайте создавать лучшие решения вместе!