Рекрутер

В связи с расширением нам требуется Менеджер по подбору персонала (рекрутер).

Рассматриваем в том числе кандидатов БЕЗ ОПЫТА работы либо с минимальным (профильные студенты старших курсов)

Система наставничества: если у Вас нет опыта в подборе персонала - мы всему научим;

У нас есть подробная обучающая программа, которая позволит понять специфику работы HR-специалиста;

Вы получите опыт линейного и точечного подбора персонала в бьюти-сфере.

Перспективы профессионального роста.

Обязанности:

- Поиск кандидатов на разных платформах и их обзвон;

- Участие в составлении вакансий, согласование текста с руководителями отделов, размещение вакансий на hr платформах;

- Приглашение кандидатов на собеседование ;

- Ведение отчетности.

Требования:

- Грамотная речь

- Умение работать в режиме многозадачности, обучаемость;

- Умение выстраивать коммуникации с незнакомыми людьми, доброжелательность, стрессоустойчивость;

- Гибкость, самостоятельность в работе, ответственность, энергичность, инициативность.

Оформление по ТК РФ;

Поддержка и адаптация на первых этапах работы;

Карьерное и профессиональное развитие (как вертикальный, так и горизонтальный рост).

Если вы ищите работу, на которой сможете проявить себя и стать частью дружного опытного коллектива - присылайте свой отклик и мы с вами свяжемся!