Менеджер по подбору персонала/ HR-менеджер/Рекрутер

В связи с расширением в охранное предприятие требуется специалист по подбору персонала/HR-менеджер, Рекрутер.
Обязанности:
-Своевременное закрытие вакансий (массовый подбор);
-Работа с теплой базой откликов;
-Работа с действующей базой сотрудников;
-Работа со всеми ресурсами по поиску сотрудников;
-Взаимодействие с другими отделами и сотрудниками компании;
-Ведение базы кандидатов.
Требования к кандидату:
- Опыт работы в подборе будет вашим преимуществом;
- Обладание навыками коммуникаций с людьми;
- Стрессоустойчивость;
-Чувство юмора;
-Поставленная грамотная речь;
- Нацеленность на результат.
Рассмотрим кандидатов с минимальным опытом(с отсутствием опыта), основным моментам готовы обучить,рассказать.

Что мы предлагаем:
- Интересные задачи и работа всегда в движении;
- Дружный коллектив, командная работа;
- Поощрение ваших предложений для улучшение работы компании;
-Возможность карьерного роста,если у тебя есть желание и мы увидим, что ты готов к развитию.
- Работа в офисе 5/2;
- Трудоустройство по ТК РФ;
-Комфортное рабочее место.