Управляющий / Руководитель филиала (Студия творчества для детей и взрослых)

О нас:
Студия творчества для детей и взрослых. Организуем мастер-классы, кружки, мероприятия, развиваем креативное мышление и художественные навыки. Входим в группу компаний с собственной финансовой службой, методическим отделом, отделом маркетинга.

Кого мы ищем:
Ищем проактивного управляющего и одновременно руководителя филиала — человека, который возьмёт на себя полное администрирование, организацию внутренней деятельности центра, развитие, а также станет драйвером роста и опорой для команды.

Обязанности:

• Полная административная координация: организация работы студии, контроль персонала, соблюдение расписаний, регламентов и стандартов.
• Планирование и запуск мероприятий: ежемесячное составление программы активностей (мастер-классы, лагерь, выездные мероприятия), координация реализации.
• Управление командой:
  • Распределение задач между администраторами, педагогами.
  • Контроль за качеством работы, вовлечённостью, дисциплиной.
• Коммуникации с партнёрами и клиентами: выстраивание рабочих связей с детсадами, школами, салонами, локальными бизнесами.
• Продвижение филиала локально:
  • Поддержка и развитие офлайн-присутствия (акции, партнёрства, раздачи, презентации).
  • Совместная работа с SMM-специалистом и маркетологами группы (составление ТЗ, участие в генерации идей).
• Организация запуска новых направлений: помощь в запуске новых студий (например, гончарной), контроль за выполнением организационных задач (оборудование, продвижение, анонсы).
• Поддержка порядка и учёта на месте (по чек-листам, по методичкам).
• Поиск идей для развития: не просто реализовывать чужое, а дополнять своими предложениями.

Требования:

• Опыт управления командой, желательно в сфере детского развития, образования, творческих проектов или ивентов.
• Высокий уровень самоорганизации и способности доводить дела до конца.
• Эмпатия и навык общения — как с детьми и родителями, так и с подрядчиками и командой.
• Умение планировать и реализовывать мероприятия.
• Умение работать в условиях «живого» развивающегося бизнеса — гибкость, самостоятельность, решительность.
• Не требуется опыт ведения бухгалтерии, финансового анализа и работы с отчетами — эти задачи закрываются централизованной службой.
• Желание развиваться вместе с проектом — вплоть до участия в масштабировании, открытии новых филиалов, создании крупных художественных и образовательных проектов.

Условия:

• Гибкий график (будни + возможная активность в выходные/по вечерам, если нужны мероприятия).
• Оклад + KPI (бонусы от достигнутых целей: рост клиентов, мероприятия, загрузка студии).
• Пространство для инициатив и творчества.
• Перспектива карьерного роста внутри группы.