Менеджер проекта (ПАО МГТС)

МГТС — основной телекоммуникационный партнер Города Москвы и часть экосистемы МТС. Проектируем, строим и эксплуатируем передовую телекоммуникационную инфраструктуру, развиваем и внедряем сети нового поколения, реализуем комплексные решения для Умного города.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• формировать списки для контрагентов на прикрепление и открепление сотрудников ПАО МГТС;
• ежеквартально и ежемесячно подавать на оплату счета, связанные с услугами контрагентов (ДМС, РЕСО, СУП);
• ежемесячно рассчитывать НДС сотрудникам по выданным подаркам (программа признания, welcome pack, рождение ребенка и т.д.);
• ежемесячно отрабатывать заявки в Service Desk от сотрудников на прикрепление и открепление по программе Кафетерий льгот;
• работать с контрагентами в части продления договоров, участия в тендерах при смене контрагента;
• осуществлять работу с сотрудниками компании по обращениям (предоставление гарантий, компенсаций и служебной мобильной связи работникам и бывшим работникам, консультирование по программе компенсации питания СУП, пополнение карт СУП через личный кабинет контрагента, заказ и выдача карт сотрудникам, консультирование по программе страхования РЕСО, помощь в оформлении материальной помощи от компании, консультирование по программе ДМС).

ЧТО НУЖНО ДЛЯ ЭТОЙ РАБОТЫ:

• опыт работы в программе ORACLE или 1С: УП/ 1С: кадры (отчеты, связанные с кадровыми процедурами, умение работать с отчётом Принятые и уволенные, загрузка премий и умение работать со счетами, запускать приказы на оплату, на начисление налога НДС);
• знание Excel на продвинутом уровне, формулы ВПР, сводные таблицы является преимуществом;
• опыт работы в схожей функции является преимуществом.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• стабильный доход: оклад, премии по результатам работы (уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом);
• график работы: 5/2;
• формат работы на выбор (возможность работать в г. Москва в Центральном офисе компании, м. Менделеевская либо полностью удаленно без изменения локации);
• ДМС после 1 недели работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
• страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях;
• прием врачей общей практики, массаж, спорт в офисе. Консультацию психологов и программу поддержки сотрудников;
• отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
• компенсацию расходов на выбор: спорт, ипотека, питание или что-то другое. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
• мобильную связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
• подписку на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
• собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучение для карьерного развития.

# МТС # ORACLE # 1C: кадры # 1C: управление персоналом # Excel # кафетерий льгот# компенсации и льготы # компенсации # консультирование сотрудников # работа с контрагентами # страхование # РЕСО # численность # построение бизнес моделей # формирование бюджета # ПФА # план-факт анализ # финансовый аналитик # ВПР# подготовка презентаций # Python