Ведущий инженер по строительному контролю (ОВ и ВК)

Уважаемые соискатели!

В нашу команду опытных Ведущего инженера по строительному контролю, благодаря которым мы сможем поддерживать необходимый контроль качества на строительных объектах, несмотря на стремительные темпы роста нашей команды.

Мы – команда ГК «Гранель» – входим в ТОП – 10 застройщиков РФ.

С 1992 года ГК «Гранель» - специализируемся на строительстве жилых комплексов и коммерческой недвижимости.

Основные задачи:

• Контроль наличия и правильности ведения первичной технической документации.
• Контроль за устранением выявленных дефектов при выдаче предписаний в процессе строительства.
• Проверка разрешительной документации по ходу работ, а также контроль за своевременностью ее оформления и представления.
• Знать технологию производства ремонтных, строительно-монтажных работ по инженерным системам нормы, правила, стандарты, обусловленные спецификой деятельности в строительстве.
• Контроль фактически выполненных объемов работ по ОВ и ВК.
• Проверка Рабочей Документации на предмет расхождений с проектом.
• Организация выполнения работ по монтажу, наладке, испытаниям и сдаче систем ОВ, ВК, спринклерного пожаротушения и противопожарного водопровода и т. п).

Наши требования:

• Высшее образование (ОВ и ВК).
• Опыт работы 5 лет в аналогичных должностях (строительство жилых, торговых комплексов) в генподрядных организациях или в службе тех. заказчика.
• Знание СП и требований Ростехнадзора, умение работать с проектной документацией, опыт взаимодействия с контролирующими органами и подрядчиками.
• Хорошее знание пакета MS Office, MS Project, AutoCAD.

Что мы предлагаем:

• Работу в крупной, стабильной (30 лет на рынке), динамично развивающейся компании.
• Оформление в штат компании по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Заработная плата без задержек два раза в месяц.
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00.
• Расширенный ДМС со стоматологией, корпоративный психолог.
• Доплата за наставничество.
• Доплата за замещение сотрудника на период временного отсутствия другого сотрудника.
• Доплата до полной заработной платы в период больничного (10 дней в год).
• Уютные кофепоинты и автоматы с едой на каждом этаже.
• Скидки на сеть фитнес клубов бизнес и премиум класса.
• Скидки при покупке квартиры в ГК Гранель.
• Индивидуальные условия на обучение на платформах онлайн курсов.
• Сильная команда руководителей и наставников, которые готовы прийти на помощь на любом этапе вашей работы.
• Возможности для профессионального роста и развития.
• Интересная корпоративная жизнь (совместные праздники, спортивные мероприятия, подарки для детей сотрудников).
• Разъездной характер работы (по объектам строительства)