Категорийный менеджер (детская одежда, маркетплейсы)

70 000 - 150 000 ₽


SOFUTO — растущий российский бренд детской одежды. Мы создаем продуманную базовую одежду в среднем ценовом сегменте, отрабатываем изделия на собственном производстве и масштабируем партии на контрактных фабриках в России, Беларуси и Киргизии. Наш ключевой канал продаж — Wildberries, где мы ежегодно показываем рост x2. За прошедший год покупатели заказали на этой площадке товаров бренда на 465 млн руб. В 2025 году Сбербанк отметил проект SOFUTO в номинации «Предприниматель года».

Чтобы не снижать темпы роста, ищем в команду категорийного менеджера с опытом работы в одежде, который поможет нам:

  • Увеличить прибыль через грамотное управление товарной матрицей
  • Закрыть сезонные провалы в продажах
  • Снизить риски перепроизводства и дефицита
  • Повысить оборачиваемость товарных запасов

Чем предстоит заниматься:

1. Анализ и оптимизация ассортимента:

  • Анализ текущего ассортимента по валовой прибыли и оборачиваемости
  • Поиск товаров для закрытия сезонных провалов с заданными показателями GMROI и оборачиваемости

2. Планирование и прогнозирование:

  • Формирование плана продаж по текущему ассортименту и новым позициям
  • Расчет оптимальных объемов производства
  • Анализ выполнения плана и оперативная корректировка стратегии

3. Работа с маркетплейсами:

  • Участие в разработке стратегии продвижения новых товаров на WB
  • Управление ценовой политикой

4. Кросс-функциональное взаимодействие:

  • Согласование ассортиментной матрицы с отделом продукта
  • Работа с отделом продаж по продвижению

Ждем, что у вас есть:

  • Опыт в управлении товарным ассортиментом (ритейл, e-commerce, fashion) от 2 лет
  • Навыки товарной аналитики и ассортиментного планирования
  • Уверенное владение Excel/Google Sheets (формулы, сводные, ВПР, поиск решений)
  • Опыт работы с сервисами аналитики маркетплейсов (MP-Stat, WildBox или аналоги)
  • Системность, аналитический склад ума, умение видеть тренды

Предлагаем:

  • Формат работы на выбор: удалёнка / гибрид / офис
  • График 5/2 с гибким началом рабочего дня
  • Оклад от 70 тыс + бонусы по KPI (обсуждаем с кандидатом)

Отклик на вакансию предполагает выполнение тестового задания.

Для нас важны взаимовыгодные отношения: вместе с ростом прибыли управляемой товарного ассортимента будет расти и Ваш доход. Готовы обсуждать индивидуальные бонусные схемы.


Поделиться:

Опубликована 2 дня назад

Вакансия в подборках

  1. Менеджер
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.