Заместитель начальника отдела прогнозирования и мониторинга

от 70 000 ₽


Обязанности:
  • организация и координация разработки, корректировки и мониторинга документов стратегического планирования (среднесрочного/долгосрочного прогнозов социально-экономического развития региона);
  • проведение анализа тенденций развития экономики Рязанской области и мониторинга социально-экономического положения региона и муниципальных образований Рязанской области;
  • координация разработки прогнозов социально-экономического развития муниципальных районов, муниципальных и городских округов;
  • осуществление полномочия отдела по содействию развитию конкуренции;
  • организация работы и формирование рейтингов муниципальных районов, муниципальных и городских округов;
  • подготовка аналитических и иных материалов о социально-экономическом развитии региона, отдельных отраслей;
  • организация работы по мониторингу достижения показателей оценки высших должностных лиц;
  • разработка нормативно-правовых актов;
  • работа в ГАС «Управление» и ГИИС «Электронный бюджет».
Требования:
  • высшее образование специалитет/магистратура «Экономика», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Финансы и кредит», «Государственный аудит», «Статистика», «Юриспруденция»;
  • не менее 2-х лет работы по специальности или 2-х лет госслужбы;
  • умение мыслить системно (стратегически);
  • умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
  • коммуникативные навыки;
  • умение управлять изменениями;
  • знание офисного пакета документов и оргтехники.
Условия:
  • оформление в соответствие с ТК РФ;
  • на время отсутствия основного сотрудника(отпуск по уходу за ребенком начался с февраля 2025 года);
  • государственная служба;
  • премии по результатам работы;
  • график работы 5/2: с 09-00 до 18-00 (понедельник-четверг) с 09-00 до 17-00 (пятница);
  • возможность карьерного роста.


Поделиться:

Опубликована 6 дней назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.