Рекрутер

Рекрутер (рабочие или менеджеры по продажам)

ООО "ЭнергоСталь" работает в сфере инжиниринга (все крупные ТЭЦ, ГРЭС, ГЭС, электростанции страны и и мира), производства и продаж металлоконструкций и оптовых продажах металлопроката. У нас стабильный рост и большие планы на будущее, поэтому мы ищем ответственного и профессионального рекрутера, который готов развиваться вместе с нами.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

- Гибкий график и возможность работать удаленно, что идеально подходит для тех, кто ценит баланс между работой и личной жизнью

- Понятная схема мотивации

- Конкурентоспособная заработная плата с перспективой роста, зависящая от вашего вклада и результатов

- Стабильный и понятный объем работы — от 1 до 3 вакансий в месяц, что позволяет качественно выполнять задачи без перегрузок

- Возможность проектного найма с большим объемом вакансий, когда нужно быстро и эффективно собрать команду

- Полный доступ к профессиональным ресурсам и инструментам (hh.ru, Битрикс 24), все расходы оплачивает компания — вы работаете с лучшими инструментами без затрат с вашей стороны

- Работа в дружелюбной и поддерживающей команде HR-специалистов

- Широкие возможности для карьерного роста и развития в HR-направлении — при желании и высоких результатах вы сможете перейти на постоянную работу и участвовать в адаптации, обучении, аттестации и развитии сотрудников

- Участие в развитии растущей компании, где ценят инициативу и профессионализм. Сейчас нас 80+ сотрудников. Вы можете реализовывать дополнительные проекты и расти профессионально и материально за счет этого

ОБЯЗАННОСТИ:

- Поиск и подбор:

1) квалифицированных рабочих специалистов: электромонтажники, мастера монтажных бригад, сварщики (проектная работа: на данный момент требуется дополнительно не более 2 бригад в год: 6-12 специалистов)

2) менеджеров по продажам B2B

3) офисных сотрудников (бухгалтер, офис-менеджер и др.) по мере необходимости (1-2 вакансии в год)

- Проведение первичных собеседований и оценка кандидатов

- Ведение базы данных кандидатов в HR CRM (Битрикс 24) — удобный и современный инструмент, предоставляемый компанией

- Размещение вакансий на hh.ru и других профильных ресурсах (все расходы покрывает компания)

- Взаимодействие с руководителями подразделений для точного понимания требований к кандидатам

- Подготовка отчетности и аналитики — мы помогаем оптимизировать этот процесс, чтобы вы могли сосредоточиться на подборе

ЧТО МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:

- Опыт работы рекрутером от 1 года, предпочтительно с подбором рабочих специальностей и менеджеров по продажам. Кандидатов без опыта работы в подборе не рассматриваем т.к. нам нужен специалист, который сразу приступит к работе и будет показывать стабильный результат

- Уверенное владение рекрутинговыми платформами и инструментами подбора (hh.ru и другими)

- Навык работы с HR CRM системами желателен (мы используем Битрикс 24 — обучение и поддержка гарантированы)

- Высокая ответственность, самостоятельность и ориентация на результат крайне важны для нас в сотруднике

- Готовность работать в удобном для вас формате — подработка, проектная занятость с возможностью перехода на постоянную работу

- Желание развиваться в HR и расти профессионально и финансово вместе с компанией

КАК ОТКЛИКНУТЬСЯ:

Если вы профессионал, который хочет работать эффективно, развиваться и зарабатывать, присылайте резюме и краткое сопроводительное письмо в WA или откликайтесь через hh.ru.

Внимание, если рекрутинг - это ваша постоянная деятельность и вы готовы взять в работу наши вакансии, вместе с откликом отправьте ваши расценки и ориентировочные воронки по тем вакансиям нашей компании, которые представлены на hh.ru, примеры качественного найма именно рабочих специальностей (электромонтажник, сварщик)