Ведущий специалист (ИТСО, СПЗ)

«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности.
Более 9 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения.
В связи с интенсивным развитием компании и высокими темпами роста численности персонала приглашаем в команду активных, целеустремленных, смелых, профессиональных сотрудников!

Проект Модернизация инфраструктуры инженерно-технических систем охраны филиала «Пермская ГРЭС»

Обязанности:

• Оформление разрешений и допусков для производства строительных работ на объекте.
• Подготовка строительной площадки, участков производства строительных работ и рабочих мест в соответствие с требованиями охраны труда, пожарной безопасности и охраны окружающей среды
• Определение перечня строительной техники, машин и механизмов, требуемых для осуществления строительных работ на объекте. Контроль качества и объема (количества) материально-технических ресурсов.
• Планирование и контроль расходования средств на материально-техническое обеспечение производства строительных работ на объекте.
• Осуществлять документальное оформление заявки, приемки, распределения, учета и хранения материально-технических ресурсов (заявки, ведомости расхода и списания материальных ценностей)
• Осуществлять документальное сопровождение производства строительных работ (журналы производства работ, табели учета рабочего времени, акты выполненных работ)
• Контроль выполнения мероприятий по обеспечению соответствия результатов строительных работ требованиям нормативных технических документов и условиям договора строительного подряда.

• Умение работать с чертежами, знание норм и правил. ИТСО, СПЗ,АСКУЭ, АСУТП;
• Требования нормативных технических документов к организации производства строительных работ на объекте;
• Технологии производства строительных работ Способы и методы планирования строительных работ (календарные планы, оперативные планы, графики производства работ);
• Требования технических документов, определяющих состав временных сооружений и порядок обустройства и подготовки строительной площадки объекта;
• Требования нормативных технических документов к производству строительных работ на объекте. Определять номенклатуру и осуществлять расчет объемов (количества) и графика поставки материально-технических ресурсов в соответствии с производственными заданиями и календарными планами производства строительных работ на объекте;
• Определять необходимый перечень и объем ресурсов, поставляемых через внешние инженерные сети (вода, электроэнергия, тепло) в соответствии с требованиями календарных планов и графиков производства строительных работ на объекте;
• Распределение производственных заданий между участками мастеров, бригадами и отдельными работниками, а также подрядными организациями;
• Определять виды и сложность, рассчитывать объемы строительных работ и производственных заданий в соответствии с имеющимися материально-техническими ресурсами, специализацией подрядных организаций, специализацией и квалификацией бригад, звеньев и отдельных работников;
• Определять соответствие технологии и результатов осуществляемых видов строительных работ проектной документации, нормативным техническим документам, техническим условиям, технологическим картам, картам трудовых процессов;
• Разрабатывать мероприятия по обеспечению соответствия результатов строительных работ требованиям нормативных технических документов и условиям договора строительного подряда;
• Готовность к командировкам.

• Место работы: г. Добрянка, Пермский край;
• Наименование отрасли: электроэнергетика, строительство;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• " Белая" ЗП, без задержек, 137942, до вычета налоогов, на время испытательного срока,172940 до в.н., после испытательного срока;
• График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00;
• ДМС после испытательного срока;
• Корпоративный учебный центр/внешние курсы;
• Корпоративная библиотека;
• Подарки и праздничные мероприятия для детей сотрудников;
• Компания оплачивает проживание сотрудников и билеты, для приезжих;