- Работа в Твери
- Продажи
- Менеджер
- Менеджер по оценке автомобилей (TRADE-IN)
Менеджер по оценке автомобилей (TRADE-IN)
от 200 000 ₽
18 лет группа компаний VIP AUTO| Важная персона Авто занимает лидирующие позиции в автомобильном бизнесе Тверского региона.
Мы представляем на рынке передовые бренды: TOYOTA, LEXUS, JETOUR, GEELY, BELGEE, SOLARIS, EXEED, CHERY, MAZDA, FOTON
Команда отдела оценки в связи с расширением открывает вакансию
МЕНЕДЖЕРА ПО ОЦЕНКЕ автомобилей с пробегом (TRADE-IN)
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Ведение переговоров с клиентами по комиссионной продаже и сделкам trade-in
- Сопровождение технического осмотра автомобиля с пробегом
- Определение рыночной стоимости автомобиля с учетом результатов осмотра (состояние, комплектация, наличие дефектов, история обслуживания)
- Анализ текущей рыночной ситуации для конкретной модели, комплектации, года выпуска и пробега в премиум сегменте
- Использование внутренних баз данных, специализированных программ и внешних источников (классифайды, аукционы) для определения цены выкупа или рыночной стоимости
РАБОТА ПОДОЙДЕТ ВАМ, ЕСЛИ ЕСТЬ
- Опыт работы в автомобильном бизнесе в роли оценщика, в идеале опыт работы с премиумом сегментом (10-30млн)
- Хорошее знание продукта: особенности модификаций, исполнения и комплектаций автомобилей
- Умение оперативно и качественно оценивать автомобили
- Сильные коммуникативные навыки
- Высокий уровень клиентоориентированности
- Внимательность при оформлении документов
- Развитый кругозор в автомобильном мире, любовь к автомобилям
РАБОТА В КОМАНДЕ ГРУППЫ КОМПАНИИ VIP AUTO| Важная персона Авто - ЭТО
- официальное оформление и полностью белая заработная плата, с выплатами 2 раза в месяц;
- прогрессивная система мотивации, позволяющая стабильно зарабатывать БЕЗ ПОТОЛКА;
- сменный график работы 4\2;
- система наставничества, позволяющая быстро адаптироваться и с первых дней работы, чувствовать себя комфортно на новом месте;
- необходимые инструменты и стандарты для качественной оценки авто;
- возможность карьерного роста (80% наших руководителей "выросли" из линейных сотрудников);
- команда заряженных на результат профессионалов;
- корпоративная столовая.
Мы строим долгосрочные отношения и с клиентами компании, и с нашими сотрудникам
Поделиться:
Опубликована 9 дней назад