Специалист по массовому подбору персонала

Сейчас мы в поиске специалиста по подбору персонала, который будет вести подбор сотрудников в компанию МТС.

Чем предстоит заниматься:

• подбирать кандидатов на массовые вакансии;
• вести поиск кандидатов на job-сайтах и в соц сетях;
• проводить телефонные интервью с кандидатами, рассказывать им о задачах и условиях;
• вести отчетность о проделанной работе.

Что мы ждём от кандидата:

• опыт работы с клиентами будет вашим преимуществом;
• быстрая обучаемость;
• умение держать в фокусе поставленные цели и использование различных инструментов для их достижения;
• развитые коммуникативные навыки.

Что мы предлагаем:

• ежемесячный доход: фиксированная часть 1 500/рабочий день + премирование по результатам выполнения показателей KPI;
• офисный формат работы: Набережные Челны, бульвар Энтузиастов, 19;
• график работы 5/2: с 9.00 до 18.00 / с 10.00 до 19.00
• оформление по договору возмездного оказания услуг (договор с самозанятыми);
• полезные курсы и вебинары в корпоративном университете;
• развитие в командах профессионалов, которые готовы делиться опытом.

# Рекрутер # Подбор персонала # Телефонные интервью # Управление персоналом