Менеджер по подбору и запуску новых товаров на Wildberries (одежда)

Ищем специалиста, который усилит одно из ключевых направлений бизнеса — поиск и запуск коммерчески успешных товаров на Wildberries.

Сейчас для нас главный приоритет — не просто вести ассортимент, а находить сильные товарные идеи, анализировать их потенциал, подбирать поставщика для производства и доводить запуск до поставки.

Нужен человек, который умеет работать на стыке:

• товарной аналитики,
• продуктового мышления,
• закупки,
• координации запуска.

Основные задачи

• анализировать рынок Wildberries, конкурентов, ниши, тренды и новинки;
• находить модели и товарные идеи с высоким коммерческим потенциалом;
• оценивать целесообразность запуска по спросу, конкуренции, цене, маржинальности и рискам;
• считать юнит-экономику новых SKU;
• формировать аргументированные гипотезы по новым запускам;
• искать поставщиков / производства для отшива партии;
• запрашивать цены, MOQ, сроки, образцы, условия работы;
• вести переговоры с поставщиками и добиваться лучших условий;
• сопровождать запуск: производство, сроки, готовность партии, отгрузка, доставка;
• контролировать статус и сроки по каждому запуску;
• вести таблицы, аналитику и отчётность по новым продуктам.

Ожидаемый результат

• регулярный поток качественно проработанных идей для запуска;
• отобранные товары с понятной экономикой и обоснованием;
• найденные и проверенные поставщики;
• запуск партий в согласованные сроки;
• рост доли успешных запусков в ассортименте.

Требования

• опыт работы с Wildberries в аналитике, ассортименте, закупке или запуске товаров;
• умение оценивать коммерческий потенциал товара, а не просто собирать цифры;
• сильные аналитические навыки: спрос, конкуренция, ценовой сегмент, сезонность, оборачиваемость;
• понимание юнит-экономики;
• опыт поиска поставщиков / производств и размещения заказов;
• навыки переговоров;
• умение самостоятельно вести задачу от идеи до результата;
• высокий уровень ответственности и системности;
• уверенная работа в таблицах и аналитических сервисах.

Будет плюсом

• опыт в категории одежда / fashion;
• опыт работы с Китаем, Киргизией, локальными производствами;
• понимание тканей, посадки, базовых производственных нюансов;
• успешные кейсы запуска новых товаров с нуля;
• опыт работы в быстро меняющемся ассортименте.

Условия

• формат сотрудничества обсуждается;
• оплата: фикс + KPI / оклад / проектный формат — обсуждается по опыту;
• прямое влияние на ассортимент и результат;
• важен не процесс ради процесса, а сильные запуски и качественный выбор товара.

В отклике просим указать

• с какими категориями и маркетплейсами вы работали;
• 2–3 примера товаров / моделей, которые вы запускали или подбирали;
• был ли у вас опыт поиска поставщиков и сопровождения запуска до поставки;
• какими аналитическими инструментами вы пользуетесь.