- Работа в Москве
- IT, интернет, связь, телеком
- Технический директор CTO
- Технический директор (CTO) — Game Development
Технический директор (CTO) — Game Development
4 000 - 5 000 ₽
Вакансия: Технический директор (CTO) — Game Development
В нашу команду требуется опытный технический директор, который будет отвечать за техническую стратегию и развитие игровых проектов. Если вы обладаете глубокими знаниями в области архитектуры игровых движков, рендеринга, оптимизации и интеграции кода, а также умеете эффективно управлять технической командой — мы ждем вас!
Формат: удалённо / гибрид / офис Novi Sad, Serbia
Что нужно делать:
-
Определять и реализовывать техническую стратегию проектов;
-
Руководить технической командой (разработка, DevOps, QA);
-
Строить архитектуру и выбирать технологии под новые игры;
-
Контролировать качество кода, внедрять лучшие практики разработки;
-
Обеспечивать стабильность и масштабируемость игровых решений;
-
Работать вместе с геймдизайнерами, художниками и продюсерами;
-
Участвовать в подборе, развитии и мотивации технической команды;
-
Оценивать технические риски и трудоёмкость новых проектов и фич, помогать в планировании и приоритизации.
Что ждём от кандидата:
-
Опыт в геймдеве на позиции технического директора, технического лидера или ведущего разработчика;
-
Наличие завершённых коммерческих проектов;
-
Понимание особенностей разработки под разные платформы (ПК, мобильные, консоли);
-
Глубокое знание игровых движков (Unreal, Unity и др.), клиент-серверной архитектуры;
-
Уверенные навыки управления командой;
-
Умение выстраивать процессы, видеть риски и находить оптимальные решения;
-
Технический бэкграунд (умение писать и читать код, разбираться в производительности и архитектуре);
-
Английский язык на хорошем уровне — обязательно (коммуникация с международной командой, документация, встречи).
Будет плюсом:
-
Опыт в мультиплеерных или live-ops проектах;
-
Понимание CI/CD, аналитики, систем телеметрии и мониторинга.
Условия:
-
Работа в офисе в Сербии или удалённо;
-
Свобода в принятии технических решений;
-
Влияние на стратегию развития продуктов;
-
Конкурентная оплата;
-
Классная команда, фокус на результат.
Опубликована 10 дней назад