Директор по персоналу (HRD)

Наш клиент - крупная логистическая компания, которая предоставляет решения в области грузоперевозок и таможенного оформления. На данный момент, в связи с расширением деятельности компании, находимся в поиске Директора по персоналу.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и реализация HR-стратегии, контроль всех кадровых процессов;

• Формирование и развитие корпоративной культуры, формирование и поддержание в коллективе системы ценностей и стандартов компании;

• Сотрудничество с руководством для определения потребностей в персонале и другим кадровым вопросам;
• Формирование отчетности по ключевым HR-метрикам;
• Работа с выпускниками профильных ВУЗов по предоставлению мест практики;
• Организация корпоративных мероприятий;
• Управление внутренними коммуникациями среди сотрудников;
• Активное участие во всех проектах компании.

• Профильное высшее образование + доп. образование по знанию современных методов подбора и привлечения персонала;
• Знание и практическое владение всеми направлениями работы с персоналом (найм, адаптация, обучение, развитие, оценка, мотивация, корпоративная культура, кадровый учет);
• Отличное знание трудового законодательства;
• Готовность постоянно совершенствовать и адаптироваться под потребности быстро растущего бизнеса;
• Сильные лидерские качества и способность управлять командой, разрешение конфликтных ситуаций;
• Аналитический подход к решению задач и внимание к деталям;
• Высокие коммуникативные навыки, владение приёмами убеждения, отстаивание интересов компании и позиции собственников.

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
• Офисный формат работы. График работы 5/2, с 9.00 до 18.00;

• Офис в БЦ класса А с развитой инфраструктурой и в шаговой доступности от метро Фили;

• Полностью оснащенное рабочее место;

• Профессиональный рост;
• Корпоративная жизнь: поздравления сотрудников с личными событиями, совместное празднование Нового года, гендерных праздников;

• Корпоративы полностью за счёт компании.