Руководитель направления по развитию партнерств

Формировать и развивать стратегию партнерской экосистемы, влияя на рост бизнеса и создавая новые источники выручки.

Управлять roadmap ключевых партнерств и продуктовых инициатив, задавая темп и приоритеты развития направления.

Лидировать кросс-функциональные проекты, объединяя команды продаж, маркетинга, финансов, ИТ и юридического блока вокруг общих целей.

Запускать и масштабировать партнерские проекты, обеспечивая их устойчивость, эффективность и измеримый бизнес-результат.

Выстраивать и оптимизировать процессы взаимодействия с партнерами и внутри компании, внедряя лучшие практики и единые стандарты.

Контролировать и драйвить выполнение проектов, управляя сроками, ресурсами и рисками на всех этапах реализации.

Развивать стратегические отношения с ключевыми партнерами и вести переговоры на уровне топ-менеджмента.

Организовывать и модерировать встречи и комитеты (включая уровень топ-менеджмента), формируя повестку и обеспечивая достижение договоренностей.

Влиять на планирование и бюджетирование партнерских инициатив, анализировать результаты и усиливать эффективность инвестиций.

Синхронизировать и внедрять стратегию партнерств в регионах и макрорегионах, обеспечивая масштабирование успешных практик.

Иметь опыт управления сложными кросс-функциональными проектами или продуктами от 5 лет (предпочтительно в телекоме, финтехе или digital).

Обладать подтвержденным опытом развития экосистемных партнерств, включая запуск и масштабирование совместных инициатив.

Уметь формировать и реализовывать стратегию: от видения и roadmap до конкретных бизнес-результатов.

Демонстрировать сильные навыки project management: управление сроками, ресурсами, рисками и зависимостями.

Уверенно выстраивать взаимодействие с топ-менеджментом и ключевыми стейкхолдерами, влиять на принятие решений.

Вести сложные переговоры с партнерами на уровне директоров и выше, добиваясь взаимовыгодных договоренностей.

Понимать принципы работы коммерческих, финансовых и операционных моделей, уметь оценивать экономику проектов.

Иметь опыт взаимодействия с ИТ и техническими командами, понимать базовые принципы разработки и внедрения продуктов.

Работать в условиях неопределенности и изменений, быстро адаптироваться и находить решения в сложных ситуациях.

Проявлять лидерство, системное мышление и проактивность, уметь вдохновлять команды и доводить инициативы до результата.