Руководитель отдела персонала

По договоренности

г Санкт-Петербург, наб Обводного канала, д 138 к 1
  • Нарвская
  • Балтийская
  • Фрунзенская

Обязанности:

  • полный цикл подбора персонала в головной офис и филиалы (IT-специалисты, руководители, офисный и производственный персонал); в работе от 15 вакансий одновременно;
  • полный цикл ведения кадрового делопроизводства по трем юридическим лицам (в том числе ГПХ, с самозанятыми, иностранными лицами), совокупная численность более 130 человек;
  • организация и ведение табельного учета и графика сменности;
  • участие в поддержании здоровой атмосферы в компании (помощь руководителям, мониторинг сложностей в отделах, помощь в организации обратной связи сотрудникам);
  • анализ рынка, мониторинг конкурентной среды;
  • адаптация сотрудников и контроль прохождения ИС;
  • разработка и управление системой мотивации и льгот;

  • разработка новых и корректировка действующих ЛНА и внутренних документов Компании;
  • организация внутренних корпоративных мероприятий, тимбилдингов и праздников;
  • контроль хозяйственного управления офиса;
  • контроль исполнения требований по охране труда на предприятии;
  • управление отделом персонала, в подчинении 4 человека.

Требования:

  • высшее образование в области производственного менеджмента или управления персоналом;
  • не менее 5-6 лет опыт работы на аналогичной позиции на крупном производственном предприятии;
  • опыт управления талантами (подбор, развитие, формирование кадрового резерва);
  • проактивная поддержка менеджмента предприятия в управлении и развитии команды;
  • опыт построения и улучшения всех HR процессов;
  • профессиональные знания в области действующего кадрового учета, Трудового Кодекса и норм и требований по охране труда;
  • способность работать в режиме многозадачности и постоянно меняющихся условиях;
  • стрессоустойчивость, гибкость мышления, высокий уровень самоорганизации и ответственности
Условия:
  • Переменное (гибкое) рабочее время: начало с 08-30 до 10-00, окончание с 17-00 до 18-30 с понедельника по пятницу, перерыв на обед 30 минут в любое время в течение дня; выходные дни: суббота, воскресенье
  • Оформление в соответствии ТК РФ, предоставление льгот, гарантий и компенсаций;
  • Белая заработная плата 2 раза в месяц без задержек, дополнительное материальное стимулирование;
  • ДМС со стоматологией после полугода работы;
  • Ежегодная индексация заработной платы, социальные выплаты и поддержка семей;
  • Предоставляются возможности для профессионального роста и увеличения дохода;
  • Новый светлый чистый офис и новое оборудование;
  • Удобная транспортная доступность (около 10 минут пешком от ст.м. Нарвская);
  • Работа в финансово стабильной компании, комфортное рабочее место, дружный коллектив, лояльное руководство;
  • Оборудованное место для обедов, перекусы за счет компании.


Поделиться:

Опубликована 9 дней назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.