- Работа в Санкт-Петербурге
- Удаленно
- HR-менеджер (IT)
- IT-рекрутер / HR-менеджер
IT-рекрутер / HR-менеджер
от 80 000 ₽
Кто мы:
Wildbox — ведущий сервис аналитики маркетплейсов, лидер в аналитике внешней рекламы для маркетплейсов в России, не имеющий аналогов на рынке.
Мы парсим 7 социальных сетей: Нельзяграмм, VK, Telegram, TikTok, DZEN, YouTube, Wibes. В нашей базе более 10 миллионов публикаций.
О нас в цифрах:
-
100 000 зарегистрированных пользователей
-
65 полезных инструментов для селлеров (подбор товара, конкурентный анализ, прогнозирование, продвижение и др.)
-
95% точность данных
В нашей компании ты будешь:
-
Работать там, где твоя экспертиза — не для галочки.
-
Ты не просто "закрываешь вакансии", ты вливаешь в команду нужных людей, не размениваясь по мелочам.
-
Мы не за микроменеджмент, не за “отправь 50 резюме лишь бы что”. Здесь ты — партнёр.
-
Если тебе больно видеть, как «тянут не тех» или «лишь бы быстрее», — тебе точно к нам.
-
Ты будешь в команде, где думают наперёд и действительно двигают бизнес.
ГЛАВНАЯ ЦЕЛЬ - чтобы благодаря тебе в компании появлялись не “люди на вакансию”, а люди в команду.
Ты — тот, кто видит дальше резюме и воронки.
Все твои гипотезы, аналитика, чуткость и скорость — приведут к одному: нужные люди с нами, надолго, с высокой эффективностью и здоровой адаптацией.
Что тебе поможет в этом?
-
Ведение полного цикла найма: от заявки до онбординга (от менеджеров контакт-центра до IT-разработчиков)
-
Участие в адаптации и первичной культуре для новичков
-
Продумывание и реализация нестандартных стратегий поиска (Telegram, легенды, "хитрые" источники и т.д.)
-
Работа с отчетностью и воронкой (да, мы верим в аналитику, а не в волшебные совпадения)
-
Поддержка внутренних HR-процессов (мотивация, культура, вовлеченность, оценка) совместно с HRD
-
Ведение внутренней HR-документации, поздравления, минимальное КДП (направить документы кадровику на оформление и т.п.)
-
Отслеживание отзывов и реакций на компанию как работодателя
-
Участие в создании и внедрении HR-инструментов (всё, что поможет расти дальше) совместно с HRD
Что мы предлагаем:
-
Оклад 80 000₽ на руки
-
Работа удаленно в режиме 5/2, 9:00–18:00 по МСК
-
Белая з/п, официальное оформление с первого дня
-
Интересные задачи и реальная свобода в методах их решения
-
Участие в создании и развитии HR-функции, а не просто “приклеивание кандидатов”
Почему еще тебе понравится у нас:
-
Мы не душим контролем, мы смотрим на результат и инициативу
-
У нас можно аргументированно спорить, предлагать и хакать систему
-
Ты будешь работать с лидером, который сам рекрутит и смотрит в цифры
-
2 day-off в год за счет компании без привязки к отпуску
-
Компания живая, растущая, а не болото и не бесконечный бардак
-
Совместные созвоны по идеям — реальны, если тебе тоже хочется делать больше, чем "просто работу"
Если тебе отзывается все, что мы рассказали о нас выше и ты считаешь, что это про тебя - оставляй отклик. Также расскажем, что будет ждать тебя дальше:
1. Онлайн-интервью с HRD
2. Небольшое практическое задание — посмотреть, как ты мыслишь и насколько наш стиль тебе близок
3. Оффер
P.S. Нам важно, чтобы ты был(а) не просто исполнителем, а партнером в команде. С теми же горящими глазами и аналитическим складом ума.
Если ты ищешь “тёплое место, где поменьше задач” — это не к нам.
А если ты хочешь расти, влиять, действовать, и быть ценным игроком в HR-функции, — добро пожаловать.
Опубликована 10 дней назад