Начальник отдела по организационному развитию

По договоренности


"Финго-Сибирь" - бизнес-единица в группе промышленных компаний "Разрез Тайлепский", "ТЛП-Менеджмент", "Финго-Комплекс".

Обязанности:

  • проектирование и внедрение системы процессного управления
  • проектирование и трансформация процессной архитектуры
  • сопровождение функционирования среды моделирования бизнес-процессов Business Studio
  • моделирования и регламентации бизнес-процессов
  • организация, координация и контроль мониторинга показателей бизнес-процессов
  • разработка внутренних нормативных документов
  • разработка, внедрение и поддержание в актуальном состоянии интегрированной системы менеджмента
  • организация, координация и контроль реализации проектов развития бизнеса и ИТ-систем
  • организация, координация и контроль функционального планирования структурных подразделений
  • организация, координация и контроль мониторинга показателей бизнес-процессов
Требования:
  • высшее образование по направлениям подготовки: Управление качеством, Стандартизация и сертификация, Экономика, Менеджмент, Общий менеджмент, Системный анализ и управление, Бизнес-информатика
  • опыт работы в области, связанной с информационными технологиями, управленческим консалтингом, бизнес-анализом не менее 3-х лет. Опыт руководящей должности от 1-го года
Условия:
  • трудоустройство в БЕ "Финго-Сибирь" (г. Калтан)
  • доставка служебным транспортом
  • график работы 5/2
  • официальное трудоустройство
  • обеспечение СИЗами

Поделиться:

Опубликована 9 дней назад

Вакансия в подборках

  1. Начальник
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.