Инженер по пуско-наладочным работам и испытаниям / Сервисный инженер

• Подготовка изделий и проведение испытаний (сборка и укомплектование согласно конструкторской документации (КД) в рамках технологической тренировки, предъявительских, периодических, приёмо-сдаточных испытаний;
• Проведение монтажа и пуско-наладочных работ (ПНР) изделий на Испытательном полигоне при предъявлении изделий заказчику;
• Участие в монтаже, ПНР и испытаниях изделий на объектах заказчика в период ШИ, ЗХИ, ГИ;
• Обучение личного состава работе с изделием в минимально необходимом объеме;
• Проведение сервисного обслуживания и ремонта находящихся в эксплуатации изделий;
• Оформление отчетных документов по выполненным работам (протоколы испытаний, заключения, акты и т.п.);
• Удовлетворение рекламаций.

• Наличие оконченного высшего технического образования;
• Наличие опыта работы на аналогичной должности;
• Наличие/готовность к оформлению формы.

• Знание основ радиотехники и радиоэлектроники;
• Знание правил электробезопасности;
• Знание основных принципов работы средств вычислительной техники;
• Знание операционной системы Astra Linux 1.6/1.7 на базовом уровне;
• Опыт работы с ПК: MS Office (Word, Excel);
• Навыки оформления протоколов, актов, отчетов;
• Навыки работы с технической документацией, оперативный поиск необходимой информации;
• Навыки проведения измерений с использованием современных измерительных приборов (осциллограф, анализатор спектра, источник питания, мультиметр и т. п.);
• Опыт работы с паяльным оборудованием.

Мы предлагаем:

• Трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня, полностью "белая" заработная плата;
• График работы 5/2, пятница - сокращенный рабочий день;
• Бесплатное питание для работников рабочих профессий (для отдельных подразделений);
• Столовая, кафе на территории предприятия;
• ДМС после прохождения срока испытания;
• Комфортные условия труда;
• Дополнительно оплачиваемые отпуска различным категориям работников;
• Вознаграждение за долголетнюю непрерывную работу;
• Выплату пособия к ежегодному основному отпуску длительностью 14 дней (работникам, работающим по бессрочному трудовому договору на условиях полной занятости, отработавшим в Обществе не менее 2-х лет);
• Поддержку работников в радостных и сложных жизненных ситуациях (материальная помощь);
• Обучение за счет средств предприятия;
• Базы отдыха для работников и членов их семей;
• Совет молодых специалистов, Профсоюз (бонусы и привилегии для начинающих специалистов и членов профсоюза);
• Подарки и конкурсы для детей работников;
• Итоговый уровень заработной платы опрделяетс по итогам прохождения собеседования.