Ведущий специалист отдела по методологии и бизнес-планированию дополнительных услуг

от 61 085 ₽


Акционерное общество «Россети Янтарь» создано в 1945 году, и сегодня является самой крупной сетевой компанией на территории Калининградской области.

Если Вам интересна работа в одной из крупнейших компаний России, если Вы хотите быть частью сплоченной команды электроэнергетиков, если Вы готовы следовать корпоративным ценностям нашей компании – мы будем рады познакомиться с Вами!

Чем предстоит заниматься:

  • подготовка материалов и документов для участия в торгах в качестве поставщика услуг по 44 ФЗ и 223 –ФЗ

  • проведение исследований рынков строительно-монтажных работ на объектах электроэнергетики/наружного освещения Калининградской области

  • участие в бизнес-планировании основных экономических показателей по деятельности в сфере оказания дополнительных (нетарифных) услуг;

  • Участие в подготовке отчетности по направлениям деятельности в установленные сроки

  • выработка предложений в части оптимизации

  • расходов, разработка КПЭ по видам услуг;

  • анализ действующих цен (оценка уровня рентабельности и конкурентоспособности), участие в разработке ценовой политики Общества, расчет цен на услуги (продукцию) по направлению (калькуляции).

  • подготовка информационно-аналитических материалов по вопросам, входящим в компетенцию Отдела

Наши ожидания от кандидата:

  • ​​​​​​​Опыт работы не менее 1 года в планово-экономическом/финансовом/маркетинговом/аналитическом подразделении производственной компании или предприятия (не банковский сектор);
  • Работавший экономистом, маркетологом, аналитиком;
  • Опытный пользователь ПК, операционной системы Linux,программы MS Office, 1С;

  • Умение работать с базами/массивами данных, внимательность, аналитические навыки, знание региональной специфики Калининградской области, высокая исполнительская дисциплина, работоспособность.

Что мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • График работы: 5/2, с 08:00 до 17:00;
  • Обширный соцпакет (ДМС, компенсация коммунальных расходов- 50% за электроэнергию и отопление, надбавка за стаж работы в организации после первого года работы, дополнительные выплаты к отпуску, компенсация на приобретение путевок для сотрудников в санаторий-профилакторий «Энергетик», индексация заработной платы с первого года работы за выслугу лет и т.д.)

Будем рады видеть Вас частью нашей профессиональной команды!



Поделиться:

Опубликована 11 часов назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.