Разработчик электронных курсов

iSpring – российская ИТ-компания, разрабатываем программное обеспечение для онлайн-обучения.

Среди наших клиентов: Google, Sony, Microsoft, Tesla, Starbucks, Boeing, Аэрофлот, Лукойл, Яндекс, Сбербанк, а также ведущие зарубежные и российские университеты: Stanford, Oxford, Harvard, МГУ, МФТИ, СПбГУ.

Наши флагманские продукты:

• iSpring Suite - конструктор для создания онлайн курсов;

• iSpring Learn - платформа для управления онлайн обучением.

Ищем Разработчика электронных курсов в Академию iSpring.

Мы предлагаем:

• «Белую» заработную плату: оклад + премия;

• Пересмотр грейда и заработной платы каждые 6 мес-1 год;

• Работа с действующими клиентами компании, без поиска;

• Оформление по ТК РФ с первого дня;

• График работы: 5/2, с 9:00 - 18:00 / 10:00 - 19:00 МСК, выходные суббота и воскресенье;

• ДМС после испытательного срока;

• Поддержку новичков по программе наставничества, онбординг;

• Насыщенная iSpring-жизнь: праздники для детей сотрудников, спортивные мероприятия, корпоративы: Новый год, Масленица, День космонавтики, День всех проектов;

• После испытательного срока можно записываться на дополнительные тренинги - внутренние и внешние;

• Вся оргтехника, необходимая для работы, предоставляется компанией.

Чем предстоит заниматься:

• Поддерживать русскоязычную и англоязычную сертификацию (проверка домашних заданий и участников курса, подготовка материалов и внесение правок к сертификации);

• Проведить вебинары (до 4 раз в квартал) по продуктам iSpring на русскоязычных курсах Академии;

• Проверять домашние задания на потоковых и видеокурсах Академии;

• Вёрстать лонгриды по готовому дизайн-концепту;

• Разработывать интерактивные элементы (тесты, тренажеры, диалоговые симуляции);

• Адаптировать контент под разные форматы обучения.

Вам подходит вакансия, если:

• Имеете высшее образование (возможно, техническое);

• Успешно завершили обучение от Академии iSpring;

• Уровень вашего английского языка не ниже B1 (предстоит работа с документацией).

• Интересуетесь трендами в сфере AI и eLearning.

Будет плюсом:

• Опыт работы в службе поддержки или обучении пользователей;

• Знание принципов педагогического дизайна;

• Знает других языков, помимо английского;

• Любите обучать, умеете объяснять сложное простым языком.

Этапы подбора:

Встреча с HR, тестовое задание, встреча с Тим Лидером, профтестирование, финальное интервью, получение оффера.

В сопроводительном письме ответьте пожалуйста на вопрос: “Почему вам интересно направление Разработки электронных курсов”.