Координатор (сервисное направление)

Обязанности:

• Прием входящих/ исходящих звонков от клиентов на предмет согласования ТО, коммерческих предложений на запчасти/ ремонт;

• Согласование с заказчиком сроков и стоимости проведения работ;

• Подготовка договоров ШМ и ПНР оборудования;

• Планирование и последующее формирование заданий инженерам во внутренних программах;

• Формирование, проводка, отслеживание перемещений ТМЦ;

• Оформление приемки запчастей на диагностику;

• Оформление выдачи запчастей клиенту по гарантии;

• Работа с документами выставление счетов, коммерческих предложений;

• Обработка сервисных отчётов.

Что для нас важно:

• Знание и навыки работы в 1С;

• Уверенный пользователь ПК (Microsoft Office);

• Образование не ниже средне специального;

• Опыт работы в аналогичной должности от 1 года;

• Коммуникабельность, обучаемость, внимательность, ответственность;

• Способность работать в режиме многозадачности.

Работа в "Бриз" - это:

• Работа в компании-лидере рынка климатического оборудования России и СНГ;
• Престижный доход в «белой» компании, оформление по ТК РФ;
• Расширенный пакет ДМС для Вас и возможность подключить к ДМС Ваших близких;
• Эксклюзивные скидки на продукцию «Бриз» для сотрудников компании;
• Современный бизнес-центр, просторный стильный офис и комфортные рабочие места;
• Офис в 10 минутах от:

- метро/ МЦК Ботанический сад и центра города

- парковая пешеходная линия «Сада Будущего» по пути от метро и МЦК в офис

- рядом также платформа РЖД Ростокино, ВДХН и парк Яуза;

• Несколько кафе на территории бизнес-центра;
• Несколько кухонных зон и вендоров в офисе «Бриза», кофе-машины;
• Корпоративная мобильная связь;
• Корпоративная компьютерная техника (согласовывается при необходимости);
• Возможность работать удаленно в случае форс-мажора;
• График работы обсуждаем: с 09:00 до 18:00.

А также:

• Дружная команда лучших профессионалов рынка, программы адаптации и карьерного развития, корпоративный коучинг, программы обучения;
• Богатая корпоративная культура (корпоративные активности во всех локациях компании; тематические мероприятия, праздники и вечеринки; поздравления с профессиональными и календарными праздниками; тематические конкурсы для сотрудников; спортивные командные мероприятия; программа активностей для детей сотрудников; благотворительные проекты и проекты социальной ответственности и многое другое);
• Обучение по программам компании или возможность повышения квалификации во внешних учебных учреждениях (ученический договор от компании);
• Программы кадрового резерва;
• Индивидуальный коучинг;
• Карьерные и профессиональные консультации;
• И другие бонусы, и привилегии для нашей команды.