Техник по обслуживанию вентиляции и кондиционирования

По договоренности


Компания специализируется на комплексном техническом обслуживании зданий, с акцентом на чистку, диагностику и ремонт систем вентиляции и кондиционирования. Мы работаем с коммерческими и промышленными объектами, обеспечивая их безопасную и бесперебойную эксплуатацию.

Компания ценит профессионализм, ответственность и клиентоориентированность, предоставляя сотрудникам стабильные условия работы и возможности для развития.

Обязанности:

  • Техническое обслуживание (ТО) систем вентиляции и кондиционирования.

  • Ремонтные работы: диагностика неисправностей; устранение механических и электрических неполадок; ремонт или замена вышедших из строя компонентов и др.

  • Проверка работы системы после ремонта, настройка параметров.

  • Взаимодействие с заказчиком: отчеты о проделанной работе, консультации по эксплуатации.

  • Соблюдение норм безопасности: использование СИЗ (респираторы, перчатки, каски) при работе.

  • Соблюдение санитарных норм (особенно при чистке вентиляции в медицинских/пищевых объектах).

  • Участие в монтаже новых систем (если требуется).

  • Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками оборудования.

Требования:
  • Знание устройства и принципов работы вентиляционных и климатических систем.

  • Умение читать техническую документацию (схемы, чертежи, инструкции).

  • Навыки диагностики неисправностей (механических, электрических).

  • Опыт работы с инструментом (электродрели, шуруповерты, тестеры, манометры).

  • Обучаемость (готовность осваивать новое оборудование).

  • Мобильность (частые разъезды, возможны командировки).

Условия:
  • Оформление: По ТК РФ.
  • График: 5/2 (с понедельника по пятницу) с фиксированными выходными.
  • Территория работы: Разъезды по Нижнему Новгороду и области (обслуживание объектов заказчиков).

  • Компания предоставляет:

    • СИЗ (каска, перчатки, респиратор, спецодежда).

    • Профессиональный инструмент (электроинструмент, диагностические приборы).

Оплата и бонусы:

  • Оклад + премии: От 80 000 руб. на руки (оклад + ежемесячная премия по KPI).


Поделиться:

Опубликована 15 дней назад

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.