Руководитель Центра дополнительного образования

Руководитель ЦДО в Школе 800...

• организовывает и контролирует планомерную работу по организации качественного методического сопровождения реализации программ дополнительного образования;

• контролирует и организует своевременную актуализацию информации о программах дополнительного образования Школы во всех необходимых ресурсах (сайт, Навигатор52, ВК и т.п.)

• анализирует необходимость и организует прогнозирование и планирование подготовки, переподготовки и повышения квалификации сотрудников Центра дополнительного образования Школы;

• организует участие как сотрудников ЦДО, так и обучающихся в различных внешних и внутренних мероприятиях с целью распространения наиболее результативного и передового опыта , а также с целью повышения собственного профессионального уровня и демонстрации достижений во вне;

• организует качественное административное сопровождение реализации программ дополнительного образования;

• контролирует качество, сроки, содержание мероприятий Центра дополнительного образования;

• занимается формированием бюджета и перечня закупок вверенного подразделения;

• привлекает к сотрудничеству партнеров, которые помогают Школе достигать стратегических целей и ключевых направлений, а также повышать качество образования;

• курирует работу с партнерами, задействованными в реализации программ дополнительного образования в Школе;

• участвует в формулировании стратегических задач Школы со стороны вверенного подразделения и дальнейшую их реализацию.

Мы ищем руководителя ЦДО...

• с высшим образованием;

• внимательного к особенностям и потребностям обучающихся, заботящегося об их благополучии и развитии;

• хорошего коммуникатора, способного создавать вокруг себя атмосферу уважения и доверия, мотивированного на работу в школе и наслаждающегося своей профессиональной деятельностью, осознанного и рефлексивного;

• способного быстро ориентироваться и приспосабливаться к изменяющейся ситуации, внедрять новые методики, подходы, генерировать интересные идеи;

• разделяющего ценности достоинства, открытости и осознанного выбора;

• открытого к развитию, осваивающего и использующего на практике новые знания и инструменты и показывающего своим примером важность навыка учиться;

• обладающего стрессоустойчивостью, способностью фокусироваться на цели и команде, находить решения проблем с минимальными затратами;

• способного выстраивать связи между процессами и смотреть на ситуацию в целом.

• 5-дневную рабочую неделю Пн-Птн;

• гарантированную оплату труда - от 90 000 рублей за ставку;

• полный социальный пакет, больничные, страховые и пенсионные выплаты, оплачиваемый отпуск и оформление на работу в полном соответствии с ТК РФ;

• достойные условия труда в новой, современной и уютной школе, обладающей широким спектром образовательных пространств и высокотехнологичной образовательной средой;

• возможности для карьерного и горизонтального роста;
• регулярное повышение квалификации за счет работодателя;
• корпоративную культуру, акцентирующую внимание на поддержке новых сотрудников со стороны опытных коллег;
• команду единомышленников, где царит атмосфера взаимной поддержки, а креативность и проактивный подход становятся основой для роста. По результатам опроса вовлеченности 9 из 10 сотрудников уверенно рекомендуют нас тем, кто ищет вдохновляющее место для профессионального развития.