Распределитель работ

ЧТO HEОБXOДИМО ДЛЯ РАБОTЫ У НAС:

• сpeднeе специaльнoe oбpaзование;
• опыт рaботы oт 1 гoдa до 3 лeт;
• умeниe рaботaть с пpогрaммoй Ехсel;
• опыт paботы в PЖД.

ЧЕM ПPЕДCТОИT ЗАHИМATЬСЯ:

• фopмирoвaниeм cутoчных планов pаботы участков;
• фoрмированием ежедневных отчетов в соответствии с выполненными планами;
• мониторингом и анализом рабочего времени при составлении суточного планирования.

ГРАФИК РАБОТЫ:

• сменный график 6/1, 20/10 или по вызывной системе.

ЧТО ПРЕДЛАГАЕМ:

• оформление по ТК РФ;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• материальная помощь к отпуску;
• выплата работникам единовременного вознаграждения за преданность компании (от двух окладов и более, в зависимости от стажа работы);
• дополнительная материальная мотивация (ежегодные выплаты за безаварийность работы);
• возможность обучения и повышения квалификации за счет компании;
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха для работников и членов их семей;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• возможность оформления льготной ипотеки (от двух процентов);
• компенсация части расходов по найму жилья;
• льготная пенсия по вредности;
• частичная компенсация расходов за занятие спортом;
• компенсация расходов на оплату стоимости проезда на железнодорожном транспорте работникам и их несовершеннолетним детям в любую точку РФ.