- Работа в Санкт-Петербурге
- Удаленно
- Руководитель отдела
- Руководитель отдела социальных медиа / СММ лид
Руководитель отдела социальных медиа / СММ лид
По договоренности
Новое медиа ищет системного и стратегически мыслящего специалиста, который возьмёт на себя развитие и координацию всех SMM-активностей проекта.
Эта роль требует умения выстраивать долгосрочные стратегии, решать несколько задач одновременно и принимать решения, опираясь на данные и цели бренда.
Ключевые задачи:
- Доработка и реализация SMM-стратегии в рамках общей маркетинговой и контентной стратегии бренда.
- Планирование, запуск и сопровождение нескольких проектов внутри компании одновременно.
- Управление SMM-командой, постановка задач, контроль сроков и качества исполнения.
- Анализ метрик, формирование отчетности, регулярная оптимизация контент-планов и воронок вовлечения.
- Создание системной и масштабируемой модели SMM-процессов.
- Обеспечение единой коммуникационной рамки во всех каналах.
- Поиск и тестирование новых форматов, платформ, инструментов для роста охвата, вовлечённости и лояльности аудитории.
Требования:
- Подтверждённый опыт стратегического управления SMM от 3 лет.
- Умение работать с несколькими задачами и проектами одновременно, не теряя качества.
- Навыки аналитики: уверенная работа с метриками, дашбордами, целевыми показателями.
- Глубокое понимание принципов контент-маркетинга, digital-коммуникаций и тонкостей работы разных платформ.
- Опыт выстраивания процессов “с нуля” или масштабирования работающих моделей.
- Грамотность, лидерские качества, высокие стандарты качества.
Этапы:
- Рассмотрение резюме и портфолио
- Знакомство с главным редактором
- Тестовое задание
- Интервью/знакомство с Brand Director и главным редактором
- Интервью c HRBP
То, что должно быть в каждой компании, но есть не у всех:
- полная удалёнка или офис Санкт-Петербург, Пермь, Белград (Сербия)
- “опцион достижений” для ключевых сотрудников компании
- +5 day off в году и возможность брать sick day при необходимости без дополнительного оформления
- компенсация затрат (30,50 или 70%) на профессиональное развитие, изучение английского языка, психолога, медицинские услуги, спорт и фитнес, массаж, покупку рабочей техники.
Поделиться:
Опубликована 17 дней назад